2025年考勤管理-员工考勤表 - 考勤表 公司考勤表 部门: 年 月 日序 号123456789101112131415注:Unnamed: 1 姓名请负责人或考勤员于当月最后1天标准工作日上午12时前将考勤汇总报人力资源部。Unnamed: 2 日 期1Unnamed: 3 2.0Unnamed: 4 3.0Unnamed: 5 4.0Unnamed: 6 5.0Unnamed: 7 6.0Unnamed: 8 7.0Unnamed: 9 8.0Unnamed: 10 9.0Unnamed: 11 10.0Unnamed: 12 11.0Unnamed: 13 12.0Unnamed: 14 13.0Unnamed: 15 14.0Unnamed: 16 15.0Unnam

2025年管理员工考核表 - Sheet1 管理员工考核表 姓名: 部门:岗位:考评日期:评价因素1.勤务态度2.业务工作3.管理监督4.指导协调5.工作效果1.通过以上各项的评分,该员工的综合得分是:__________分 2.你认为该员工应处于的等级是:(选择其一) [ ]A [ ]B [ ]C [ ]D A:240分以上;B:240~200分;C:200~160分;D:160分以下3.考核者意见_____________________________________________考核者签字:__________________日期:______年______月______日注:以下部分为行政人事部及总经理填写。人事部评定:1. 评语:________________________________________________

2025年管理员工考核表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 管理员工考核表姓名:评价因素勤务 态度业务 工作管理 监督指导 协调工作 效果考核 结果以下部分为行政人事部及总经理填写评语处理 办法Unnamed: 3 对评价期间工作成绩的评价要点把工作放在第一位,努力工作对新工作表现出积极态度忠于职守、严守岗位对部下的过失勇于承担责任正确理解工作指示和方针,制定适当的实践计划按照部下的能力和个性合理分配工作及时与有关部门进行必要的工作联系在工作中始终保持协作态度,顺利推动工作在人事关系方面部下没有不满或怨言善于放手让部下去工作,鼓励他们乐于

2025年员工档案合同管理表 - 员工合同管理表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 部门人事部销售部财务部人事部销售部财务部人事部销售部财务部人事部销售部财务部Unnamed: 2 员工档案合同管理表姓名AABAABAABAABAABAABAABAABAABAABAABAABUnnamed: 3 岗位人事销售财务人事销售财务人事销售财务人事销售财务Unnamed: 4 身份证号码34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X34242519880304672X

2025年员工生日信息管理表-自动 - 员工生日信息登记表 Unnamed: 0 员工生日信息管理表序号123Unnamed: 1 部门财务部财务部市场部Unnamed: 2 姓名张三三李四四王五五Unnamed: 3 性别男女男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男男

2025年人事管理(员工考勤表) - 考勤表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 考 勤 表说明: 出勤 :出 请假:假 旷工 :旷 休假:休序号1234567891011121314151617181920 Unnamed: 2 工号1-0011-0021-0031-0041-0051-0061-0071-0081-0091-0101-0111-0121-0131-0141-0151-0161-0171-0181-0191-020Unnamed: 3 日期 姓名 猪八戒孙悟空唐僧白骨精牛魔王小白兔Unnamed: 4 1星期六出出出出出......

2025年人事管理-员工排班表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工排班表序号123456789101112131415161718192021备注:X本休Unnamed: 2 姓名姓名1小李小张1小王2、以上班次一经公布不得修改,凡需要调班人员必须填写调班申请,一月本休四天有调休或变动跟部门领导申报。Unnamed: 3 职位职位1职位2职位3职位4Unnamed: 4 日期 星期早班中班晚班早班中班晚班早班中班晚班早班中班晚班早班中班晚班早班中班晚班早班中班晚班1、A班(08:30-15:30) B班(15:30-20:30) C班(17:00-22:00)

2025管理员工考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 管理员工考核表姓名:评价因素务度务作理睿导调作果核 果以下部分为行政人事部及总经理填写人力资源部评定处理 方法Unnamed: 4 对评价期间工作成绩的评价要点把工作放在第一位,努力工作对新工作表现出积极态度忠于职守,严守岗位对部下的过失勇于承担责任正确理解工作指示和方针,制订适当的实施计划按照部下的能力和个性合理分配工作及时与有关部门进行必要的工作联系在工作中始终保持协作态度,顺利推动工作在人事关系方面部下没有不满或怨言善于放手让部下去工作,鼓励他们乐于协作的2025公司员工管理表

2025人事管理-员工考勤表免费下载 - 考勤表 人事管理-员工考勤表 序号1234567出勤合计Unnamed: 1 工号A-001A-002A-003Unnamed: 2 姓名熊小大熊小二熊小三Unnamed: 3 出勤 时间136142143421Unnamed: 4 加班 时间189734Unnamed: 5 ü时间上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班上午下午加班Unnamed: 6 1.00.0Unnamed: 7 2.00.0Unnamed: 8 3.00.0Unnamed: 9......

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