2025管理好情绪的表准

2025多级分类及标准条款管理免费下载 - 1 一级分类12 一级分类21 一级分类11 一级分类13 一级分类33 一级分类34 一级分类41 一级分类11 一级分类11 一级分类18 一级分类85 一级分类52 一级分类21.1 二级分类12.1 二级分类21.2 二级分类31.3 二级分类43.2 二级分类3.1 二级分类4.1 二级标准1.2 二级分类31.2 二级分类31.1 二级分类18.1 二级分类5.1 二级分类2.2 我的分类1.1.1 三级分类12.1.1 三级分类21.2.1 三级分类31.3.1 三级标准3.2.1 我的标准4.1.1 三级标准1.2.2 三级分类1.2.3 三级标准1.1.2 三级分类8.1.1 三级分类

2025加班核准表行政管理A4打印免费下载 - Sheet1 加 班 核 准 单 加 班 申 请部 门加班人员名单计划加班时间加班结算 部门主管 签字加 班 核 准实际加班人员 名 单实际加班时间加班结算 部门负责人 核准签字人力资源部门 核准备注： 1、加班必须由部门主管及以上领导根据工作需要指派，员工不得无故推诿。 2、加班人员须在加班后24小时内将经核准的《加班申请表》送公司人事部门，未按时上报的加班原则上不予确认。 3、员工公休日、法定节假日单日累计加班时间一般不应超过8小时（不含用餐时间），当月累计加班时间一般不应超过36小时。Unnamed: 1 时 分至 时

2025单位用车申请表行政管理A4标准版免费下载 - 用车申请表（公车） 单 位 用 车 申 请 表 申请部门用车事由用车时间路 程领导审批单 位 用 车 申 请 表申请部门用车事由用车时间路 程领导审批单 位 用 车 申 请 表申请部门用车事由用车时间路 程领导审批Unnamed: 1 Unnamed: 2 申请人申请人申请人Unnamed: 3 Unnamed: 4 申请时间申请时间申请时间

2025产品质量管理标准表 - 样表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 产品质量管理标准表产品名称****产品Unnamed: 2 型号****Unnamed: 3 所属 项目**项目Unnamed: 4 管理 类别生产Unnamed: 5 管理内容********Unnamed: 6 类别 负责人王某某Unnamed: 7 抽样 办法随机Unnamed: 8 抽样工作 负责人李某某、郭某某Unnamed: 9 标准名称《****标准》Unnamed: 10 关键指标**硬度Unnamed: 11 备注设置 Unnamed: 0 Unnamed: 1 设置管理类别生产材料供应仓储使用说明

2025年超好用的进销存管理系统 - 主页 产品备案表 企 业 产 品 备 案 表 Unnamed: 1 产品编码001002003004005006007008Unnamed: 2 产品名称自然堂喜马拉雅舒缓修护面膜21片装自然堂喜马拉雅细致毛孔净化舒缓面膜8片装瓷肌排浊亮肤面膜贴20片装 美肤宝鲜亮水润面膜20片装 美肤宝蚕丝丝滑雪颜面膜10片装 美肤宝蚕丝丝滑补水面膜10片装 珀莱雅人鱼公主水养雪润面膜20片装 珀莱雅水动力密集补水面膜26ml*6片装 Unnamed: 3 单位盒盒盒盒盒盒盒盒Unnamed: 4 入库单价98381086055557030Unnamed: 5 出库单价118481287969698939产品入库明细表 Unnamed: 0 时间：2017.4

简单好用的进销存库存管理表 - 首页 库存总表 库存管理总表 序号Unnamed: 1 库位Unnamed: 2 产品名称A1A2A3A4A5A6A7A8A9A10A11A12A13A14A15A16A17A18A19A20A21A22A23A24A25A26A27A28A29A30A31A32A33A34A35A36A37A38A39A40A41A42A43A44A45A46A47A48A49A50A51A52A53A54A55A56A57A58A59A60A61A62A63A......

2025年财务分析报告—标准版 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 财务分析报告收入明细日期2020-01-01 00:00:002020-02-02 00:00:002020-03-03 00:00:002020-04-04 00:00:002020-05-05 00:00:002020-06-06 00:00:002020-07-07 00:00:002020-08-08 00:00:002020-09-09 00:00:002020-10-10 00:00:002020-11-11 00:00:002020-12-12 00:00:00Unnamed: 2 摘要摘要1摘要2摘要3摘要4摘要5摘要6摘要7摘要8摘要9摘要10摘要11摘要12Unnamed: 3 账户类型微信支付宝微信支付宝微信支付宝微信支付宝微信支付宝微信支付宝Unnamed: 4 金额60007200960056006300450056005630560023005200470

2025年教师讲课评分标准 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 教师教学竞赛评分表教师：项  目学生学习表现（40）教师教学行为（60）最后得分Unnamed: 2 学习方式参与程度学习效果教学目标教学内容教学方法学法指导语　言板　书Unnamed: 3 科目：自主合作探究广度深度知识技能能力情感态度Unnamed: 4 分值5555555551015105578Unnamed: 5 课题：评分内容与要求学生在学习时间、内容、方式等方面拥有较大的自主性，有自我评价的机会。能积极主动地和其他同学开展合作学习，能够相互协作、互相帮助，共同提高。通过探究活动获取知识、训练技能，学习科学研究的方法，形成科学的态度、观念。各类学2025管理好情绪的表准

2025党支部考评参考标准表 - Sheet1 党支部考评参考标准表 支部名称：              总得分：        等次：    项目及分值指数（100）总分Unnamed: 1 组织指数（15分）制度指数（30分）保障指数（10分）业绩指数（25分）群众反映（20分）Unnamed: 2 评分要点（1）党支部设置合理，按期换届，程序规范；（2）党支部委员会成员职责明确，协调配合，领导有力，能够自觉贯彻党的路线方针政策，坚决执行上级党组织的决议；（3）党支部书记政治素养、服务意识和工作能力强，在群众中有较高的威信，党内业务认真负责；（4）党支部委员会成员积极开展党的活动、抓好支部党员队伍建设、带头发挥党员先进模

2025年出差岗位补贴标准公示表 - Sheet1 出差岗位补贴标准公示表 公司：职称总监级经理级主管级普通员工Unnamed: 1 儿级别M8M6-M7M3-M5M3以下Unnamed: 2 省外住宿补贴1000/天600/天400/天300/天Unnamed: 3 伙食补贴200/天200/天100/天80/天Unnamed: 4 通讯补贴----Unnamed: 5 岗位补贴500/天400/天200/天-Unnamed: 6 其他----Unnamed: 7 省内住宿补贴1000/天600/天400/天300/天Unnamed: 8 执行日期：伙食补贴200/天200/天100/天80/天Unnamed: 9 2020/1/1日起通讯补贴----Unnamed: 10 岗位补贴500/天400/天200/天-Unnamed: 11 其他----

2025年工贸行业安全标准化要素资料清单 - Sheet1 工贸行业制度清单 序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132Unnamed: 1 制度名称安全生产目标管理制度安全奖惩考核管理制度安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度安全生产责任制管理制度安全生产费用提取和使用管理制度员工工伤保险、安全生产责任保险的管理制度识别、获取安全生产法律法规与其他要求的管理制度评审、更新安全生产法律法规与其他要求的管理制度安全规章制度的管理制度文件和档案的管理制度安全教育培训的管理制度建立新、改、扩建工程“三同时”管理制度生产设备设施变更管理制度特种人员管理制度

2025年员工岗位薪资标准-工资表 - 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工岗位薪资标准序号123451112131415161718Unnamed: 2 岗位组长财务销售后勤领班人事普工Unnamed: 3 薪资范围5000-65004000-60002800-35003500-65003000-35003000-35003000-350Unnamed: 4 工作时间月休4天月休4天月休2天月休3天月休4天月休4天月休4天Unnamed: 5 加班待遇平时加班1倍1倍无1倍1倍1倍1倍Unnamed: 6 双休加班2倍2倍无2倍2倍2倍2倍Unnamed: 7 节假值班3倍3倍无3倍3倍3倍3倍Unnamed: 8 夜里值班1.5倍无无1.5倍1.5倍无1.5倍Unnamed: 9 其他福利五险五险五险五险无五险五险无Unnamed: 10 餐补2元/餐2元/

2025年客户信息登记表（标准版） - Sheet1 客户信息登记表 序号1Unnamed: 1 公司名称恒天集团武汉分公司Unnamed: 2 法定代表人张艺林Unnamed: 3 联系人李明Unnamed: 4 联系人职务市场部经理Unnamed: 5 联系人电话13908273232Unnamed: 6 公司地址武汉市武昌区楚河汉街88号Unnamed: 7 电话传真021—2866888Unnamed: 8 银行账户账户农行 6217335204XXXXXUnnamed: 9 开户行XXXXXUnnamed: 10 备注Sheet2 Sheet3

2025年企业应聘登记表（标准模板） - Sheet1 XX公司应聘登记表 姓 名民 族学 历联系电话家庭住址教育经历（请从高中学历开始填写）起止时间工作经历（请从最近的时间倒序开始填写）起止时间主要家庭成员姓名兴趣爱好技能证书上份 工作薪资自我评价 本人保证以上表格填写内容真实。公司有权联系我的前任公司对我的工作背景进行核实。 如有不实，自愿接受公司处罚，甚至解聘。 由本人原因提供虚假资料造成的法律责任概由本人个人承担。Unnamed: 1 应聘岗位：毕业院校就职公司与本人关系本人签字：Unnamed: 2 性 别籍 贯政治面貌就职公司Unnamed: 3 电子邮箱身份证号专业职位Unn

2025年年终述职考核标准 - 职员述职评价表 Unnamed: 0 年终述职报告评分标准 述职人姓名:_______________ 序号12345加分项Unnamed: 2 内容本职工作内容阐述工作总结工作成果/业绩展示工作中的不足及团队凝聚力今后工作规划提出对公司/部门的建议Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 比例0.2在您认为述职人达到的标准下面打“√”0.2在您认为述职人达到的标准下面打“√”0.15在您认为述职人达到的标准下面打“√”0.25在您认为述职人达到的标准下面打“√”0.2在您认为述职人达到的标准下面打“√”0.1在您认为述职人达

2025年员工初次定级标准表 - 员工初次定级标准表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工初次定级标准表姓名： 因素1.学历2.工作经验3.工作能力4.工作复杂程度5.脑力与视力要求6.经济(工作)责任7.工作联系配合8.保密程度9.管理范围10.职位胜任程度11.执行规章制度和规范统计工作评价因素标准因素学历或经培训后达到的专业水平工作经验独立工作能力工作复杂程度脑力与视力要求工作责任工作联系与配合保密程度管理范围职位胜任程度执行规章制度和规范Unnamed: 2 职位： 部门：水平定义博士研究生或相当于同等学历的水平本职位工龄时间9年以上需要作出重大2025管理好情绪的表准

2025年培训单位考核标准及细则 - 培训单位考核标准及细则 培训单位考核标准及细则 项目培训工开展　（52分）项目培训资料管理（18分）培训效果（10分）其他（20分）1、热电厂、电仪厂培训课时不得低于12个课时，氯碱厂、PVC厂培训课时不得低于25个课时，以提供给人力资源部的资料为准，在当月25日提交下月的材料，当月28日提交当月的培训记录，提供不及时，超一天扣5分累计计入总分考核。1、按部门考核成绩分为优秀（95-100分）、良好（80-95分）、合格（70-80分）、不合格（1-70分）四等，评定为优秀的实行奖励，奖励该部门本月绩效工资1%，评定为良好的各部门不奖不罚；保留3%得绩效工资；评定为合格的从应结

2025年客户档案记录表-标准模板 - A客户 Unnamed: 0 xxxx公司客户档案记录表 编号: 客户档案记录表客户名称地址邮编开户行企业决策领导主要管理人员经营范围主要竞争对手产品结构销售情况目前交易情况稳定性说明合作前景说明沟通记录及订单记录时间Unnamed: 2 姓名性别职务姓名公司名称联系人Unnamed: 3 年龄沟通事宜Unnamed: 4 学历地址Unnamed: 5 法人代表联系人E-mail帐号出生年月籍贯性格所在部门Unnamed: 6 职务负责人经营业绩财务状况其他进货渠道及数量资信能力说明Unnamed: 7 电话电话收货人嗜好及性格产品Unnamed: 8 Unnamed: 9 与决策层关

2025年人员信息登记表-标准版 - Sheet1 Unnamed: 0 人 员 信 息 表 序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353637383940414243444546474849505152535455565758596061626364656667686970717273......

2025年企业员工工资标准明细表带公式 - 工资标准 工资标准表 基础信息序号Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 项目Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 入公司时间Unnamed: 5 工龄Unnamed: 6 岗位级别Unnamed: 7 工资构成基本工资Unnamed: 8 级别工资Unnamed: 9 绩效考核工资Unnamed: 10 全勤奖Unnamed: 11 工龄 工资Unnamed: 12 汽车 油补 Unnamed: 13 项目 补贴Unnamed: 14 工资标准合计Unnamed: 15 保险个人保险 代扣部分Unnamed: 16 公司缴纳 社保部分Unnamed: 17 人力费用成本12月份工资明细 20XX 年X月 员工工资明细表 基础信息序号Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 姓名Unn