2025评选表彰活动推荐表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 评选表彰活动推荐表姓名籍贯身份证号毕业院系工作单位联系地址联系方式社会职称评选项目评选日期评选内容评选 事迹推荐部门 意见推荐单位 意见推荐单位联系人备注Unnamed: 2 Unnamed: 3 性别政治面貌Unnamed: 4 Unnamed: 5 出生年月文化程度毕业时间岗位邮编电子邮箱评选地点联系电话Unnamed: 6 Unnamed: 7 民族健康状况职称

OKR关键结果管理报表模板 - Sheet1 OKR与关键结果管理报表 公司愿景公司使命战略目标 (年度)考核计划表序号123Unnamed: 1 1、2、3、4、目标(O)销售额提升1亿毛利率提升10%净利润1亿Unnamed: 2 关键结果(KRs)KR1:KR2:KR3:KR4:KR1:KR2:KR3:KR4:KR1:KR2:KR3:KR4:Unnamed: 3 Unnamed: 4 KR权重0.40.30.20.10.30.30.20.20.50.20.20.1Unnamed: 5 O分值404020Unnamed: 6 考评表KR完成情况合计得分:Unnamed: 7 Unnamed: 8 KR得分9080706070......

202520xx年各部门工作目标考核结果汇总表免费下载 - 区直部门考核结果 20xx年度各部门工作目标完成情况考核统计表 序号123456789101112其它说明:Unnamed: 1 部 门某某部Unnamed: 2 分 项 考 核 得 分重点业务工作 (20分)Unnamed: 3 某某某工作 (15分)Unnamed: 4 某某某工作 (10分)Unnamed: 5 某某某工作 (10分)Unnamed: 6 某某某工作 (10分)Unnamed: 7 某某某工作 (10分)Unnamed: 8 某某工作 (5分)Unnamed: 9 某某工作 (5分)Unnamed: 10 某某工作 (5分)Unnamed: 11 某某工作 (5分)Unnamed: 12 某某工作 (5分)Unnamed: 13 奖励得分Unnamed: 14 其他扣分Unnamed: 15 考核得分(100分)

2024年计算结果为20以内的加减法竖式计算自动生成表excel表格 - Sheet1 计算结果为20以内的加减法竖式计算自动生成表(V2.0) 该表格每次关闭后再打开(或按F9),内容自动重新生成。更多学习工具请在WPS搜索“八不戒”20该文件文档使用方式仅限屏幕显示和打印,您不得将该文档向第三方或为第三方的利益而修改、翻译、复制、发行、销售、许诺销售、出租、通过信息网络进行传播或以其他形式进行使用。Unnamed: 1 9.014.011.020.02.018.011.017.017.07.02.014.013.01.0Unnamed: 2 13.04.05.01.03.012.016.03.08.010.07.019.018.03.0Unnamed: 3 1.00.00.01.01.01.01.01.01.00.01.00.00.01.0Unnamed: 4 13.014.011.020.03.018

2025年面试结果跟踪登记表 - 面试结果跟踪登记表 Unnamed: 0 面试结果跟踪登记表 时间(起):时间(止):岗位名称:邀约人数:到面人数:到面比率:录用情况:录用比率:查询:姓名邀约面试日期面试岗位到面情况面试结果跟进情况Unnamed: 2 2021-01-01 00:00:002021-01-15 00:00:00销售顾问530.610.333333333333333丁小曲2021-01-14 00:00:00销售顾问已到面通过,录用预计00/00入职Unnamed: 3 Unnamed: 4 序号12345678910111213141516171819202122Unnamed: 5 邀约面试日期2021-01-05 00:00:002021-01-05 00:00:002021-01......

2025面试结果统计表免费下载 - 模板 Unnamed: 0 面试结果统计表 序号12345678910Unnamed: 2 面试人数:面试日期2022-01-10 00:00:002022-01-11 00:00:002022-01-12 00:00:002022-01-13 00:00:002022-01-14 00:00:002022-01-15 00:00:002022-01-16 00:00:002022-01-17 00:00:002022-01-18 00:00:002022-01-19 00:00:00Unnamed: 3 10姓名张三李四王五张力赵思王思酷高菲菲张琳琳李娜赵琦Unnamed: 4 通过人数:通过率:性别女男男男男男男女女女Unnamed: 5 40.4年龄23252628......

2025年应聘人员面试结果统计表 - Sheet1 应聘人员面试结果统计表 序号12Unnamed: 1 姓名张华李磊Unnamed: 2 性别女男Unnamed: 3 出生日期1990.121987.5Unnamed: 4 学校北京大学清华大学Unnamed: 5 专业会计行政管理Unnamed: 6 毕业时间2011.62009.6Unnamed: 7 原工作Unnamed: 8 工作年限Unnamed: 9 应聘岗位Unnamed: 10 面试结果通过未通过Unnamed: 11 联系电话1508888666613333345556Sheet2 Sheet3

2025年党员先锋指数考评结果统计表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 党员先锋指数考评结果统计表序号123456789101112Unnamed: 2 党员姓名姓名A姓名B姓名C姓名D姓名F姓名GUnnamed: 3 个人自评10%比例得分95102979899100Unnamed: 4 基本指数909192939495Unnamed: 5 正向加分101112131415Unnamed: 6 否决指标5078910Unnamed: 7 党内互评30%比例得分9596103848586Unnamed: 8 基本指数909198798081Unnamed: 9 正向加分101112131415Unnamed: 10 否决指标5678910Unnamed: 11 群众参评30%比例得分95851049899100Unnamed: 12 基本指数908099939495Unnamed: 13 正向加分101112131415Unna2025党总推荐结果表或团推优表6

2025年面试结果记录表 - Sheet1 面 试 结 果 记 录 表 申请人姓名 :申请职位 :部门 :招聘资源来源:初次面试记录(人事部意见)日期: 评分: 优秀 满意 中等 劣时间: -工作知识及经验 面试者: -学识及培训 总结: -推荐考试 -态度及礼貌 -考虑 -稳定性 -不接受 -与他人相处技能 -接受 -领导才能 -建议聘用 -组织能力 -其它(说明) 复试面试记录(部门主管意见)日期: 评

2025年考试成绩表-智能判定成绩结果 - 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 学生考试成绩表学生姓名学生姓名1学生姓名2学生姓名3学生姓名4学生姓名5学生姓名6学生姓名7学生姓名8学生姓名9学生姓名10学生姓名11学生姓名12学生姓名13学生姓名14学生姓名15学生姓名16学生姓名17学生姓名18学生姓名19学生姓名20学生姓名21学生姓名22学生姓名23学生姓名24学生姓名25学生姓名26学生姓名27学生姓名28学生姓名29学生姓名30Unnamed: 2 60语文918981606162636465666762636465666760616263646566676263646566Unnamed: 3 结果优秀良好良好及格及格及格及格及格及格及格及格及格及格及格及格及格及格及

2025年供应商绩效考核结果统计分析表(自动评等级) - 工具表格 生产管理工具——生产物料管理 供应商绩效考核结果统计分析表说明:本表格主要用于统计各供应商的绩效考核结果,并进行绩效对比。便于管理者总体掌握供应商的服务绩效情况,并针对不同等级的供应商采取相应的奖惩措施。本表格中还分析了所有供应商各项指标的整体水平,便于发现关键问题,提高整体绩效。(内含自动计算公式,且等级评价为自动设置,表格中数据为模拟数据)项目名称绩效考核参与人员绩效考核要求说明供应商名称供应商A合计总体能力评估(得分率)考核结果总结说明(包括奖惩措施计划、改进方案)采购经理/项目经理意见总经理

2025年供应商绩效考核结果统计分析表(自动评等级) - 工具表格 采购管理工具——供应商选择与管理 供应商绩效考核结果统计分析表说明:本表格主要用于统计各供应商的绩效考核结果,并进行绩效对比。便于管理者总体掌握供应商的服务绩效情况,并针对不同等级的供应商采取相应的奖惩措施。本表格中还分析了所有供应商各项指标的整体水平,便于发现关键问题,提高整体绩效。(内含自动计算公式,且等级评价为自动设置,表格中数据为模拟数据)项目名称绩效考核参与人员绩效考核要求说明供应商名称供应商A合计总体能力评估(得分率)考核结果总结说明(包括奖惩措施计划、改进方案)采购经理/项目经理意见总

2025年工资表-自动计算结果评分 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 儿有限公司8月工资表序号合 计注:制表人:Unnamed: 2 部门名称:姓 名Unnamed: 3 财务部应 发 工 资基本工资Unnamed: 4 工龄工资Unnamed: 5 绩效工资审核人:Unnamed: 6 全勤奖金Unnamed: 7 职务津贴Unnamed: 8 岗位津贴Unnamed: 9 通讯补贴Unnamed: 10 合 计 金 额Unnamed: 11 应 扣 工 资社保Unnamed: 12 税金会计:Unnamed: 13 事假Unnamed: 14 病假Unnamed: 15 旷工Unnamed: 16 代扣Unnamed: 17 合 计 金 额Unnamed: 18 实发工资经理签字:Unnamed: 19 管理 得分1011121314161617181920Unnamed:

2025年产品抽查检验结果反馈表 - Sheet1 产品抽查检验结果反馈表 序号12345678Unnamed: 1 品名菠菜小白菜胡萝卜上海青小葱包菜豆芽土豆Unnamed: 2 供应商正大农业正大农业正大农业正大农业正大农业正大农业正大农业正大农业Unnamed: 3 生产批次G20200929203G20200929092G20200929116G20200929532G20200929093G20200929008G20200929276G20200929221Unnamed: 4 体检结果合格√√√√√√Unnamed: 5 不合格√√Unnamed: 6 不合格原因说明农药残留超标农药残留超标Unnamed: 7 Unnamed: 8 说明不合格自动突出该行

2025年面试结果评价表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试结果评价表面试者基本信息姓名应聘部门面试类型专业评价标准1.评价表实行五分格评价,由高到低依次为:优秀、良好、一般、合格、不合格; 2.每一项能力达到岗位要求的评价至少为基本符合; 3.面试官在适当的一栏里打”√“; 4.回答要点记录用于记录在回答过程中的一些有用信息及数据;人事初试评估个人 基本素养录用 匹配 度个人 情况面试官意见部门直系领导意见人事意见总经理意见Unnamed: 2 仪容仪表语言表达分析思维应变能力自我评价稳定性求职意愿职业素养离职原因生活背景Unnamed: 3 ¨初试 ¨复试仪容、礼貌、精

2025年投票结果统计表 - Sheet1 投票结果统计表 姓名林国汇詹文花陈晓泥姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13姓名14姓名15Unnamed: 1 得票数654592530522508506487480471466459403367338295269223210Unnamed: 2 得票条形图654592530522508506487480471466459403367338295269223210Unnamed: 3 占比0.08406169665809770.07609254498714650.06812339331619542025党总推荐结果表或团推优表6

2025年产品质量检验抽查记录表(自动计算结果)免费下载 - 质量检验记录表 产品质量检验抽查记录表 生产单位:序号001002003004005006007008009010011012013014015016017018019020021022023Unnamed: 1 生产日期2017-07-05 00:00:00Unnamed: 2 抽查日期:产品名称纸尿裤Unnamed: 3 批号20170003Unnamed: 4 抽查人:规格Unnamed: 5 产量4000Unnamed: 6 制表:抽查数量100200Unnamed: 7 合格数98199Unnamed: 8 复核:不合格数21Unnamed: 9 不合格率0.020.005Unnamed: 10 备注

2025年学习计划表,带内容目标结果 - 学习计划表 Unnamed: 0 学习计划表序号1Unnamed: 1 日期年2018Unnamed: 2 月1Unnamed: 3 日1Unnamed: 4 星期43101-----------------Unnamed: 5 时间8:00-10:00Unnamed: 6 学习科目数学Unnamed: 7 学习内容函数Unnamed: 8 今天是:计划目标完成课后作业Unnamed: 9 2018-03-30 00:00:00实际成果按时完成Unnamed: 10 43189备注Sheet2 Sheet3

2025年员工试用期考核结果总表免费下载 - 未名潮管理工具 人力资源管理工具 员工试用期考核结果总表说明:本工具主要用于记录某员工试用期考核结果,要求列出主要考核方式、内容、结果以及相关管理部门的评估意见。本表格可作为考核结果通知单,提交上级领导并通知员工本人,同时,表格应作为员工的重要资料进行存档留底。员工姓名直接上级学历试用期: 年 月 日至 年 月 日▲ 主要考核方式、内容及结果考核项目/方式试用期员工绩效考核表(通用)现场工作评估考察个人特别考查项目其他▲ 综合评估意见综合评定等级:□优秀 □良好

2025年面试结果审批表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 面试结果审批表面试结果汇总应聘者姓名应聘部门应聘岗位面试得分 (得分为去掉最高分及最低分后的平均分)面试结果审批面试部门主管领导意见人力资源主管领导意见公司领导意见填表说明:面试结果审批用“√”,“×”表示:“√”表示同意录用,“×”表示不建议录用。Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 汇总人签字审批人签字

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