2025铁路车间党组织生活会问题清单
汽车零部件公司产品问题8D报告 - 编号：D1.0D2.0D2.1D3.0D4.0D5.0D6.0D7.0D8.0措施批准/Agree to Action：实施部门Manager in action dept.制造部/质保部提出者/initiator：零件名称Part Name：用户 Customer：投诉日期Comp. Date：SLM零件收到Parts received SLM：分发：Distribution to：问题描述/Description of problems：临时措施/Temporarily measure：根本原因/Root cause：长期措施/Corrective long term action(s)：验证/Verification：预防重复发生的措施/Actions(s) to prevent recurrence工艺流程表/Process folow chart失效模式分析/P-FMEA生产质量指导书/PQIP/PQI工艺、技
2024待解决问题统计表-工作计划表exce表格 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 待解决问题统计表Unnamed: 3 日期2021-11-16 00:00:002021-11-16 00:00:002021-11-17 00:00:002021-11-18 00:00:002021-11-19 00:00:002021-11-20 00:00:002021-11-21 00:00:002021-11-22 00:00:002021-11-16 00:00:002021-11-16 00:00:002021-11-17 00:00:002021-11-18 00:00:002021-11-18 00:00:002021-11-19 00:00:00Unnamed: 4 具体问题**********************************************************************Unnamed: 5 优先程度高中中低高高低高中中低中高
2024信访问题登记台账表excel表格 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 信访问题登记台账表登记时间：信访人身份证号文化程度常住地工作单位信访类别信访事项及诉求反映问题类型涉及人数信访事项程序性受理告知工作要求和办结时限相关部门拟办意见办理结果备注Unnamed: 3 £来信 £来访 £电话 £网件 £其它 负责人： 日期： 年 月 日Unnamed: 4 年 月 日性别Unnamed: 5 户籍地址Unnamed: 6 出生年月职称Unnamed: 7 事发地交办形式包案领导信访人 意见Unnamed: 8 年龄诉求分类Unnamed: 9 政治面貌Unnamed: 10 民族Sheet2
20255S问题点改善一览表 - 5S问题点改善一览表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 5S问题点改善一览表序号12345678910111213141516Unnamed: 2 5S问题点整理(SEIRI)整顿(SEITON)清扫(SEISO)清扫(SEISO)Unnamed: 3 部门对象工程部行政部工程部工程部Unnamed: 4 问题详述问题描述1问题描述2问题描述3问题描述4Unnamed: 5 Unnamed: 6 改善对策对策1对策2对策3对策4Unnamed: 7 提案人张三1张三2张三3张三4Unnamed: 8 实施日期2022-07-20 00:00:002022-07-21 00:00:002022-07-22 00:00:002022-07-23 00:00:00Unnamed: 9 责任人李四1......
2025PCBA入库检验记录及不良问题处理 - PCBA入库检验记录及不良问题处理单 Unnamed: 0 Unnamed: 1 PCBA入库检验记录及不良问题处理单文件编号： 序号： 客户名称加工订单PCBA 入 库 检 验 记 录本批数量检验依据抽样方案不良现象数 量不良现象数 量其它不良现象（数量）备注说明不良品数量检验结论检 验 员PCBA不
2025Game模式问题分析表 - Game模式问题分析表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Game模式问题分析表1234512345项目12345项目12345Unnamed: 2 收集事实 Gather fact7月配送时间为34min，超时率13%7月平均出餐时间在15min点评评分4.3（反馈意见：比萨饼底口感偏硬）问题分析 Analysis午高峰人员短缺（1名全职、3名兼职）7月新员工入职，均没有通过基础岗位鉴定比萨面团未室温60min导致烘烤后饼底偏硬制定计划 Make plan具体事项8月招募1名全职、3名兼职制定8月新员工训练计划调整生产计划表执行与评估 Execution &Evaluation具体事项8月招募1名全职、3名兼职Unnamed: 3 Unnamed: 4 U
亚马逊账户绩效问题申诉模板 - 亚马逊账户绩效问题申诉模板-由作者shizuwu上传,大小11.8 KB,总共1页,适用于等多种场景,包含了亚马逊,亚马,账户,绩效,问题,申诉2025铁路车间党组织生活会问题清单
运营过程中遇到问题查询手册 - 运营过程中遇到问题查询手册-由作者shizuwu上传,大小25.2 KB,总共23页,适用于等多种场景,包含了运营,过程,中,遇到,问题,查询,手册
2025生产制造物流车间员工工资计算表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 制造生产物流车间员工工资计算表序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031合 计Unnamed: 3 单位：职别举例负责人： 总经理： 财务：Unnamed: 4 姓名例1Unnamed: 5 本薪40004000Unnamed: 6 加班费10001000Unnamed: 7 部门：生产奖金500500Unnamed: 8 全勤奖金500500Unnamed: 9 应发金额60000000000000000000000000000000006000Unnamed: 10 所得税500500Unnamed: 11 月份：2018 年 月 预付费200200制表人：制表日期2025铁路车间党组织生活会问题清单
2025问题跟踪解决明细免费下载 - 问题处理跟踪表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 查询月份及后5个月问题数统计工单编号LP0001LP0002LP0003LP0004LP0005LP0006LP0007LP0008LP0009LP0010LP0011LP0012LP0013LP0014LP0015LP0016LP0017LP0018LP0019LP0020LP0021LP0022LP0023LP0024LP0025LP0026LP0027LP0028LP0029LP0030LP0031LP0032LP0033LP0034LP0035LP0036LP0037LP0038LP0039LP0040LP0041Unnamed: 4 问题任务处理跟踪表Problem task handling问题摘要A_0001问题A_0002问题A_0003问题A_0004问题......
生产车间员工行为规范绩效考核表下载 - Sheet1 生产车间员工行为规范绩效考核表 被考核人考核人评分标准职业道德工作要求综合评价Unnamed: 1 A优秀;B良好；C一般；D有待进步；E差考核标准遵守岗位规范，维护生产秩序，严守操作规程发扬团队精神，与同事及相关部门积极配合勤奋上进，工作要求高爱护生产设备，预防安全事故发生关心企业和生产团队，讲求工作效率掌握工作情况，熟悉工作流程上岗前准备充分，仪容仪表规范准时上岗，在生产过程中保持良好的精神状态严格按照生产操作规程进行生产增强责任心，严格执行工作程序服从指挥，保质保量完成工作任务严守生产纪律，工作期间不喧哗、闲聊勤于
生产车间员工考核标准excel模板 - Sheet1 生产车间员工考核评分细则 项目一、文明生产 （25 分）二、劳动纪律 （30 分）三、安全生产 （25 分）四、工作质量 （20 分）注： 一、考核日期从每月第一个工作日至每月最后一个工作日止。Unnamed: 1 工作要求工作岗位周边的货物要摆放整齐，工作场地要整洁。卫生包干区的卫生要打扫干净，车辆要摆放整齐。爱护工具工件，不得随意丢弃破坏，并按要求摆放。不迟到不早退，有事需请假。凡电话请假，托人请假（特殊情况除外）一般不予批准，未经批准的视为旷工。工作时间不得随意离岗、窜岗、扎堆聊天。要服从上级领导的工作安排，积级配合工作。不得无故拒绝
