成本费用收入结构分析excel管理系统
2025年财务管理系统（收入支出） - 主页面 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 财务管理系统项目录入Unnamed: 3 Unnamed: 4 收支明细Unnamed: 5 Unnamed: 6 明细查询Unnamed: 7 Unnamed: 8 对 账 单项目登记表 Unnamed: 0 项目明细表 序号Unnamed: 2 项目名称Unnamed: 3 摘要明细Unnamed: 4 负责人Unnamed: 5 电话号码Unnamed: 6 预算资金Unnamed: 7 费用承担Unnamed: 8 项目实施方Unnamed: 9 项目验收方主页面 备注收支明细表 Unnamed: 0 收支明细表 日期2019.1.12019.1.22019.1.32019.1.4Unnamed: 2 项目名称项目1项目2项目3项目4Unnamed: 3 摘要明细Unnamed: 4 发票凭证号
2025培训机构管理系统 - 主页 基础信息 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 学员编号A001A002A003A004A005A006A001A004A007A008A009Unnamed: 3 姓名稻小壳1稻小壳2稻小壳3稻小壳4稻小壳5稻小壳6稻小壳1稻小壳4稻小壳7稻小壳8稻小壳9Unnamed: 4 性别男男女女男男男女男女男Unnamed: 5 年龄9891010119108109Unnamed: 6 联系方式138****0001138****0001138****0001138****0001138****0001138****0001138****0001138****0......
建筑工程项目管理系统exce表格 - 项目管理 Unnamed: 0 Unnamed: 1 项目管理收入工程款废品收入租赁收入材料收入其他收入Unnamed: 2 支出材料款人员工资施工费水电费伙食费场地费员工福利租车费用招待费Unnamed: 3 其他其他Unnamed: 4 Unnamed: 5 项目名称项目1项目2项目3项目4项目5项目6项目7项目8项目9项目10项目11项目12Unnamed: 6 经手人稻小壳1稻小壳2稻小壳3稻小壳4收支登记表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 建筑工程项目管理系统日期2022-04-09 00:00:002022-04-10 00:00:002022-04-11 00:00:002022-05-12 00:00:002022-05-13 00:00:002022-05-14 00:00:002022-05-15 00:00
2025年企业人力资源年龄结构分析工具 - 企业人力资源年龄结构分析工具 Unnamed: 0 企业人力资源年龄结构分析工具 年份年度1年龄维度数量总计年龄分布率年度2年龄维度数量总计年龄分布率年度3年龄维度数量总计年龄分布率年度4年龄维度数量总计年龄分布率年度5年龄维度数量总计年龄分布率Unnamed: 2 部门部门1部门2部门3部门4部门5部门1部门2部门3部门4部门5部门1部门2部门3部门4部门5部门1部门2部门3部门4部门5部门1部门2部门3部门4部门5Unnamed: 3 青少年18～2500000Unnamed: 4 青年26～3500000Unnamed: 5 青壮年36～4000000Unnamed: 6 中青年41～4500000Unnamed: 7 中年46～5000000U
人力资源职位结构分析图表 - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析 人力资源职位结构分析图表 说明：此表格中所列部门以及职位结构仅为示例，其中的管理职能分类将不同部门的职位设置为权威职位、高级职位、中级职位、一般职位等类别。企业也可以根据自身需求进行适当调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）部门总经办各类职位人数 总经办各类职位占比财务部各类职位人数 财务部各类职位占比人资部各类职位人数 人资部各类职位占比营销部各类职位人数 营销部各类职位占比生产及研发部各类职位人数 生产及研发部各类职位占比…………公司各类职位
人力资源学历结构分析图表（部门维度） - Sheet1 委 托 加 工 申 请 单 申请人:加工说明×××××××Unnamed: 1 张三Unnamed: 2 申请日期:厂商××××Unnamed: 3 2016-12-06 00:00:00单价240Unnamed: 4 数量2Unnamed: 5 申请单号:金额480Unnamed: 6 2017021001交货日期2017-02-10 00:00:00Sheet2 Sheet3
2025年人力资源学历结构分析图表（职位维度） - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析 人力资源学历结构分析图表（职位维度）说明：此表格中所列职位级别以及学历结构仅为示例，其中的学历结构主要分为中专及以下、大专、本科、硕士、博士、博士以上等级别。企业也可以根据自身需求对职位级别进行适当调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）职位管理高层不同学历人数 管理高层不同学历占比管理中层不同学历人数管理中层不同学历占比管理基层不同学历人数管理基层不同学历占比一般管理人员不同学历人数一般管理人员不同学历占比操作工不同学历人数操作工不同学历占比
人力资源年龄结构分析图表（职位维度） - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析 人力资源年龄结构分析图表（职位维度）说明：企业人力资源年龄结构是指企业内部不同年龄的人力资源的比例构成。本表格主要适合统计和分析不同职位年龄维度的分布数量及分布率。表格中所列职位等级仅为示例，企业可根据实际情况调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）职位管理高层各年龄段人数 管理高层各年龄段占比管理中层各年龄段人数管理中层各年龄段占比管理基层各年龄段人数管理基层各年龄段占比一般管理人员各年龄段人数一般管理人员各年龄段占比操作工各年龄段人数操成本费用收入结构分析excel管理系统
2025年人力资源学历结构分析工具（职位维度，含图表） - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源分析 人力资源学历结构分析工具（职位维度）说明：本表格主要适合统计和分析不同职位员工学历层次的分布情况，具体包括总体学历层次结构、各职级员工的学历层次结构分析。表格中所列职位级别以及学历结构仅为示例，企业可根据自身需求对职位级别进行适当调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）使用方法：只需要在空白处填入数字即可，颜色标注部分无需录入数据。职位高层管理人员中层管理人员非操作岗主管 非操作岗基层人员 操作岗班组长或主管 操作工总计Unnamed: 1 高中及以下人数043381230Unna
2025年人力资源年龄结构分析（产品维度） - 《人力资源年龄结构分析工具》（产品维度） 人力资源管理实用工具——人力资源规划——现有人力资源核查 人力资源年龄结构分析工具（产品维度）说明：企业人力资源年龄结构是指企业内部不同年龄的人力资源的比例构成。本表格主要适合统计和分析不同产品所对应的各部门年龄维度的分布数量及分布率。含计算公式。一般适合规模较大的企业，尤其是各产品线相对独立，例如拥有多个相对独立的产品事业部。产品线产品1产品1各年龄段数量总计及占比产品2产品1各年龄段数量总计及占比产品3产品1各年龄段数量总计及占比Unnamed: 1 部门财务部人力资源部生产
2024年各职级人员薪酬结构分析图表 - 薪酬结构分析 人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具 各职级人员薪酬结构分析图表说明：此图表主要用于分析企业现有各职级人员薪酬结构，具体分析内容包括各层级人员的薪资结构状况、各项薪酬费用所占比例、各层级人员薪酬占比情况、各层级人均薪资水平等。（表格中含自动计算公式）职位层级高管人员部门经理主管专业技术人员一般员工/助理操作工合计各项费用占比Unnamed: 1 人数518265680100285Unnamed: 2 基本薪资2855454028402360.6378378378378379Unnamed: 3 固定奖金及补贴987765420.11351351351351352Unnamed: 4
2025年人力资源学历结构分析图 - Sheet1 Unnamed: 0 人力资源学历结构分析图 学历中专及以上大专本科硕士博士博士以上合计Unnamed: 2 高层02234112Unnamed: 3 占比00.1666666666666670.1666666666666670.250.3333333333333330.08333333333333331Unnamed: 4 中层581023129Unnamed: 5 占比0.1724137931034480.2758620689655170.3448275862068970.06896551724137930.1034482758620690.03448275862068971Unnamed: 6 基层15181251152Unnamed: 7 占比0.2884615384615380.3461538461538460.2307692307692310.09615384615384620.01923076923076920.01923076923076921Unnamed: 8 储
2024年人事档案员工信息台账及人员结构分析 - 首页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人事档案管理员工信息表 Unnamed: 0 生日生日5Unnamed: 1 辅助列续签4员工信息表 序号123Unnamed: 3 姓名张三李四李铭Unnamed: 4 性别男女男Unnamed: 5 部门财务部采购部销售部Unnamed: 6 职务部门主管副总经理副总经理Unnamed: 7 入职日期2015-05-08 00:00:002011-03-02 00:00:002008-01-02 00:00:00Unnamed: 8 工龄（年）158Unnamed: 9 工龄(月)1364102Unnamed: 10 第几次签订合同123Unnamed: 11 最近一次合同签订日期2015-05-08 00:00:002013-07-10 00:00:002016-01-02 00:00:00Unnam
2024年客户跟进管理系统 - 客户新增 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 客户新增*客户名称*联系电话地址关注级别备注Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 *客户类别对接人客户需求登记时间客户修改 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 客户修改*客户名称*客户名称*联系电话地址关注级别备注Unnamed: 3 测试Unnamed: 4 Unnamed: 5 *客户类别对接人客户需求登记时间客户查询 Unnamed: 0 客户查询*客户名称订单*客户名称订单Unnamed: 1 *客户类别*客户类别订单Unnamed: 2 *联系电话*联系电话12312312312Unnamed: 3 对接人对接人问我Unnamed: 4 地址地址是的发生的Unnamed:
客户跟进管理系统 - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 2020-10-23 15:31:47.100000Unnamed: 14 2020-10-23 15:31:47.100000Unnamed: 15 Unnamed: 16 图表汇总 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 辅助列（续费）Unnamed: 6 辅助列（欠费）Unnamed: 7 图表汇总 Chart summary客户来源投资规模货品吞吐量Unnamed: 8 上门IM拓客转推荐网站10万以内10-50万50-100万100万以上100件以内100-50
办公用品管理系统 - 主页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 2020-05-18 12:46:50.860000Unnamed: 14 2020-05-18 12:46:50.860000Unnamed: 15 Unnamed: 16 Unnamed: 17 Unnamed: 18 Unnamed: 19 Unnamed: 20 首次使用前，请首先阅读帮助文档统计分析 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 统计分析表各部门费用汇总当前部门总数资产负债分析库存总成本0.2 应成本费用收入结构分析excel管理系统
2025年客户及合同管理系统 - 首页 Unnamed: 0 Unnamed: 1 客户及合同管理系统客户信息表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 客户信息表客户编码KHU0--1KHU0--2KHU0--3KHU0--4KHU0--5Unnamed: 2 客户名称金山网络科技有限公司儿服务咨询有限公司WPS模板管理有限公司广东珠海小儿公司金山服务科技技术公司Unnamed: 3 联系人张小三李小四王小五刘晓梅百兰斯Unnamed: 4 联系方式158-5215-4512182-5124-4143199-5326-8974138-6222-2159188-4515-2156Unnamed: 5 主营产品Unnamed: 6 备注合同明细表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 合同明细表序号12345Unnamed: 2 签订日期2020-04-20 00:00:0020
2024年工作计划管理系统-工作计划表 - 目录 工作清单 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 序号123456Unnamed: 4 工作事项经营分析会数据分析报告个人工作计划工作4工作5工作6Unnamed: 5 工作目标材料和会议召开完成销售数据分析完成7月份工作计划内容4内容5内容6 Unnamed: 6 重要程度7311056Unnamed: 7 责任人李四七桦周六王五七桦七桦Unnamed: 8 计划完成日2020-07-02 00:00:002020-07-02 00:00:002020-07-05 00:00:002020-07-15 00:00:002020-07-31 00:00:002020-08-01 00:00:00Unnamed: 9 工作进度10.20.70.30.15
2025年员工年龄结构分析图表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工年龄结构分析图表 说明：员工年龄结构是指企业内部不同年龄的人力资源的比例构成。本表格主要适合统计和分析不同职位年龄维度的分布数量及分布率。表格中所列职位等级仅为示例，企业可根据实际情况调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）职位管理高层各年龄段人数 管理高层各年龄段占比管理中层各年龄段人数管理中层各年龄段占比管理基层各年龄段人数管理基层各年龄段占比一般管理人员各年龄段人数一般管理人员各年龄段占比操作工各年龄段人数操作工各年龄段占比…………公司各年龄段人数总计公司各年龄段占比Unnamed: 2 年
