2025建党绘画主题思想表达

2025年小清新彩色达标条形图 达标目标图表模板 - 小清新彩色达标条形图 Unnamed: 0 月份 1月2月3月4月5月6月完成 507860548069未完成 502240462031

2024年生产计划达成率统计分析一览表 - 1月 Unnamed: 0 生产计划达成率统计分析一览表 自动计算月份计划数量实际数量计划批量实际批量目标达成目标值Unnamed: 1 1月235650235650505010.99Unnamed: 2 2月507854578521200.92696334219421740.99审 批Unnamed: 3 3月255981255981676710.99Unnamed: 4 4月35650035344980790.98947089761570830.99Unnamed: 5 5月456657577575780.39005876898283270.99Unnamed: 6 6月0.99Unnamed: 7 7月0.99Unnamed: 8 8月0.99Unnamed: 9 9月0.99Unnamed: 10 10月0.99Unnamed: 11 11月0.99Unnamed: 12 12月0.99编 制Unnamed: 13 合计944581891622975794

2024年生产计划达成率月报表 自动计算 - Sheet1 Unnamed: 0 生产计划达成率月报表月度生产计划达成率趋势月 份目标达成率(%)本月生产计划目标达成率分析一览表当月各周目标达成率数据记录周 次类 别本周计划产量本周实际产量实际达成率(%)总达成率(%)目标值(%)Unnamed: 1 2019-010.9240287264853593第1周数量(台)68506850110.9核 准 Unnamed: 2 2019-02批量(批)441Unnamed: 3 2019-03第2周数量(台)17975160000.89012517385257310.90934830121200080.9Unnamed: 4 2019-04批量(批)14130.9285714285714286Unnamed: 5 2019-05第3周数量(台)21738192600.88600607231576050.8930030

2024年品管圈必备图表之雷达图 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 品管圈图表——圈员能力变化雷达图分类品管手法责任心沟通协调自信心团队凝聚力积极性解决问题的能力和谐度Unnamed: 2 改善前233.133.2533.253.133.25Unnamed: 3 改善后4.54.634.54.754.754.54.634.75Sheet2 Sheet3

用表格雷达图比较球员综合能力 - Sheet1 Unnamed: 0 球员1球员2球员3球员4球员5球员6球员7球员8球员9球员10篮板 75810638834助攻 876981010868得分 10633938867抢断 635563510105盖帽 107810476788投篮命中率 91033765558三分命中率 5......

20252019年全年管理目标拆分跟进达成持续改进表免费下载 - 2019按任务百分比完成度标记 2019年全年管理目标拆分跟进达成/持续改进表 全年任务半年任务每季度任务周任务 每天任务 （值班人员任务） 周检查制特殊/专项检查问题持续改进更新（周检查）Unnamed: 1 项目任务1任务2任务3任务4任务5任务1任务2任务3任务4任务5任务1任务2任务3任务4任务5任务1任务2任务3任务4任务5任务1任务2任务3任务4任务5检查项目1检查项目2检查项目3检查项目4检查项目5改进Unnamed: 2 责任人Unnamed: 3 1月第一周1102030405060708090100Unnamed: 4 第二周Unnamed: 5 第三周Unnamed: 6 第四周Unna......

2025HR人力资源扁平化雷达图表模板免费下载 - Sheet1 姓名 沟通软件设计外语执行力协作张三 679555914873李四 618430726759王五 339689607796赵六 806579439942

生产交货达成率动态图表 - 达成率图表 Unnamed: 0 组装杂键生产及交货达成状况图表 部门组装说明：Unnamed: 2 零件类型杂键1. 此动态图表根据B15和C15下拉框选择的部门和零件类型对应的数据而产生，数据通过公式从右边的“各部门达成统计表”表格获取，更新数据时必须在“各部门达成统计表”进行；2. 通过B15和C15的下拉框分别选择部门及其对应的零件类型可查看其达成图表。当通过B15下拉框选择部门后，需接着在C15中选择对应的零件类型(对应关系自动产生)，否则右边数据可能为空；3. 当“各部门达成统计表”更新某一日期之数据时，此表会自动获取这一日期的数据并自动产生图表；若2025建党绘画主题思想表达

月工作计划表-目标业绩达成率 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号1234567891011Unnamed: 2 本月工作目标▼序号12Unnamed: 3 月工作计划表-业绩达成率目标事项D项目销售额400WN项目销量达到300W开始日期2022-08-29 00:00:002022-08-30 00:00:002022-08-31 00:00:002022-09-01 00:00:002022-09-02 00:00:002022-09-03 00:00:002022-09-04 00:00:002022-08-30 00:00:002022-08-31 00:00:002022-09-01 00:00:002022-09-02 00:00:00Unnamed: 4 工作事项A项目可行性方案参加R项目会议U项目会议记录Z项目采购项目管理P项目招商细节D项目可行性方案X项目会议管理增加销售人员10

年度每月收支预算达成报表包含

整体计划达成参考表 7 - 整体计划达成参考表 7-由作者shizuwu上传,大小10.6 KB,总共1页,适用于等多种场景,包含了整体,计划,达成,参考,表,7

月工作计划表目标业绩达成率包含

目标达成对比图Excel图表包含

雷达百分比图表包含

额达标柱形图Excel图表包含

额达标柱形折线图Excel图表包含2025建党绘画主题思想表达

Excel图表-对比雷达图（数据分析必备）excel表格 - Sheet1 姓名 金士李芳刘英孙林王伟张雪黄中上半年 6080100120160180100下半年 16018016015080100140

2025年商务简紫蓝人力资源 员工能力分析雷达图表 - Sheet1 姓名 沟通软件设计外语执行力协作张三 67861339110073王五 114968914377143赵六 691088011198142

2025年黑红色系人力资源雷达图表 员工能力分析 - 黑红雷达图3 姓名 沟通软件设计外语执行力协作张三 67861339110073王五 114968914377143赵六 691088011198142Unnamed: 4 姓名.1 沟通软件设计外语执行力协作能力分析 691088011198142

2025年任一指标各员工达成程度分析系统（专业系统，特色图表） - 首页 人力资源管理工具——绩效考核 版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司 研发负责人：何建湘（QQ:191915585） 2018年1月18日Unnamed: 1 任一指标各员工达成程度分析Unnamed: 2 Unnamed: 3 专业系统 特色图表 自动分析 灵活设置 拿来即用Unnamed: 4 以销售岗位为例，可灵活分析任一指标 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 Unnamed: 11 Unnamed: 12 Unnamed: 13 Unnamed: 14 Unnamed: 15 温馨提示：请先在“各员工月度考核成绩总数据表”中填入基础数据，并设置好部分数值参数。（表格中