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2022年日历（中国风） - 导航页 1月 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 2022星期天2021-12-26 00:00:00廿三2022-01-02 00:00:00卅十2022-01-09 00:00:00初七2022-01-16 00:00:00十四2022-01-23 00:00:00廿一2022-01-30 00:00:00廿八Unnamed: 5 星期一2021-12-27 00:00:00廿四2022-01-03 00:00:00腊月2022-01-10 00:00:00初八2022-01-17 00:00:00十五2022-01-24 00:00:00廿二2022-01-31 00:00:00除夕Unnamed: 6 星期二2021-12-28 00:00:00廿五2022-01-04 00:00:00初二2022-01-11 00:00:00初九2022-01-18 00:00:00十六2022-01-25 00:00:00北

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2025年年度培训总结——年度各类职位人员培训费用所占比例分析 - 年度各职位人员培训费用所占比例分析 人力资源管理实用工具——培训与开发——年度培训总结与分析 年度各类职位人员培训费用所占比例分析说明：此表格主要用于年度各职位等级培训费用所占比例的统计以及分析，由培训专员填写。要求列出培训课程及参加人数的明细。培训对象培训课程及实际参加人数培训费用所占比例说明：由于个别课程为各类职位人员共同参与的课程，培训费用则是按实际参加人数所占总数的比例进行核算。如：以价值观培育为主的企业文化类课程，各职位人员都有参与，该职位本课程的培训费用应该是：（本职位实际参加人数÷

2025年人力资源数量分析（职位维度）免费下载 - 《人力资源数量分析工具》（职位维度） 人力资源管理实用工具——人力资源规划——现有人力资源核查 人力资源数量分析（职位维度）说明：本表格主要用于统计和分析企业现有人力资源的数量，具体包括引进人员、流入人员以及流出人员的数量统计。部分含计算公式。（注：此表格按职位维度分类统计和分析）年度第一年数量总计公司高层合计公司中层合计公司基层合计 一般所占比例第二年数量总计公司高层合计公司中层合计公司基层合计 一般所占比例第三年数量总计公司高层合计公司中层合计公司基层合计 一般所占比例Unnamed: 1 部门名称运营管理－高层运

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2025年中国风卷轴柱状图 - Sheet1 姓名 张三李四王五一月 619466497二月 497686888三月 535675824四月 625559723

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