2025人事招聘面试记录表
2025年人事考勤时间记录表 - Sheet1 会计出纳对账单 日期制表：Unnamed: 1 账户名称Unnamed: 2 出纳帐存金额Unnamed: 3 出纳实际金额Unnamed: 4 会计帐存金额Unnamed: 5 是否相符对账日期：Unnamed: 6 出纳签字Unnamed: 7 会计签字
2025年人事申诉处理记录表 - 人事申诉处理记录表 人事申诉处理记录表 申诉人姓名申诉事项申诉内容面谈时间处理记录人力资源部审核申诉人确认备注Unnamed: 1 □考核 □薪资、福利 □其他问题简要描述调查情况建议解决方案协调结果Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 受理人Unnamed: 4 职位
2025年招聘情况记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 招聘情况记录表序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 3 姓名王阳李秀美张博钟文Unnamed: 4 性别男女男男Unnamed: 5 年龄25282236Unnamed: 6 电话159 xxxx 0362137 xxxx 3360158 xxxx 8841156 xxxx 0320Unnamed: 7 应聘岗位销售内勤版式设计内勤框架应用Unnamed: 8 初试通过未通过未通过通过Unnamed: 9 复试时间4349943481Unnamed: 1......
2025年招聘邀约记录表 - Sheet1 招聘邀约记录表 公司名称：序号123456789101112Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 联系方式Unnamed: 3 平台Unnamed: 4 邀约岗位Unnamed: 5 HR姓名：求职状态Unnamed: 6 邀约日期Unnamed: 7 邀约记录Unnamed: 8 更新日期：反馈日期Unnamed: 9 年 月 日反馈记录Unnamed: 10 备注Sheet2 Sheet3
2025员工招聘信息记录表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 员工招聘信息记录表Unnamed: 1 序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 2 面试时间2021-07-01 00:00:002021-07-02 00:00:002021-07-03 00:00:002021-07-04 00:00:002021-07-05 00:00:002021-07-06 00:00:002021-07-07 00:00:002021-07-08 00:00:002021-07-09 00:00:002021-07-10 00:00:00Unnamed: 3 面试人REIDREIDREIDREIDREIDREIDREIDREIDREIDREIDUnnamed: 4 职位负责人负责人负责人负责人负责人负责人负责人负责人......
2025年考勤表-人事通用考勤记录表-公式计算 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 考勤表-人事通用考勤记录表-公式计算部门：XXXX公司2019年4月份考勤记录表姓名Unnamed: 2 时间上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午Unnamed: 3 1六Unnamed: 4 2日Unnamed: 5 3一Unnamed: 6 5三Unnamed: 7 6四Unnamed: 8 7五Unnamed: 9 8六Unnamed: 10 9日Unnamed: 11 10一Unnamed: 12 11二Unnamed: 13 12三Unnamed: 14 13四Unnamed: 15 14五Unnamed: 16 15六Unnamed: 17 16日Unnamed: 18 17一Unnamed: 19 18二2019 19三4 20四Unnamed: 22 21五Unnamed: 23 22六Unnamed:
2025年人事行政人员招聘申请表 - 人员招聘表格 人员招聘申请表 申请单位申请人数职务类别雇用事由拟核工资聘用人员条件直接主管核 示承 办Unnamed: 1 □原有 □新增姓 名教育程度特别训练工作经验其他能力Unnamed: 2 试用期间种 类打 字账 务销 售现场管理审核Unnamed: 3 职位名称□永久 □临时Unnamed: 4 程度或年数拟到职日期Unnamed: 5 正式年龄Unnamed: 6 最低 最高 Unnamed: 7 种 类机械设计管理分析市场调查申请人Unnamed: 8 申请日期原有人数□职员 □工人津贴Unnamed: 9 程度或年数
2025年人事行政-人员招聘表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 招聘表姓名性别专业出生年月现所在部门联系方式特长（会何种语言、有何证书工作经历教育程度培训经历一年内的考核成绩受过何种表彰成绩部门负责人意见分管领导意见人力资源部（处）意见Unnamed: 2 部门负责人（签字）：领导（签字）：领导（签字）：Unnamed: 3 申请报告民族学历婚姻状况现担任职务微信/QQUnnamed: 4 Unnamed: 5 相片Sheet2 Sheet32025人事招聘面试记录表
2025人事招聘常用表免费下载 - Sheet1 秋招人事常用表格 部门销售部人事部行政部财务部序号12345Unnamed: 1 应聘人数2111姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5Unnamed: 2 录取人数1011应聘部门销售部人事部行政部财务部销售部Unnamed: 3 占比0.5011应聘职位主管主管经理会计经理Unnamed: 4 性别男女男男女Unnamed: 5 联系电话xxxxxxxxxxxxxxxUnnamed: 6 学历本科专科本科专科本科Unnamed: 7 毕业学校......
2025人事招聘信息表免费下载 - Sheet2 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人事招聘信息表所属部门一，个人基本信息姓 名民 族户籍住址联系方式英语水平应聘途径二，家庭成员姓名三，教育经历起止年月四，工作经历起止时间预计到岗时间期望试用薪资面试结果（以下由单位填写）:建议： 录用 不录用 存档 其他领导意见本人保证： 1,以上所填资料属实。 2.无任务传染病历史及吸毒，嗜酒，赌博等不良嗜好。 3.无任务犯罪记录。 本人愿意接受任何时间，任务方式调查，如有不实，愿意接受公司规章制度处理，特此承诺！
2025人事招聘管理明细表免费下载 - 招聘管理表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 岗位编号C001C001C001C002C002C002C002Unnamed: 4 人员招聘管理明细表Recruitment Management岗位名称XX岗位XX岗位XX岗位YY岗位YY岗位YY岗位YY岗位Unnamed: 5 招聘人数1112222Unnamed: 6 应聘者人员_01人员_02人员_03人员_04人员_05人员_06人员_07Unnamed: 7 性别男女男女女男女Unnamed: 8 年龄23242523242526Unnamed: 9 7应聘总人数联系电话188-0000-0001
2025人事招聘需求统计表（自动统计）免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 序号123456789101112Unnamed: 2 招聘需求统计表Recruitment Demand Statistics2022-11-26 00:00:00需求 部门生产部销售部人事部研发部财务部Unnamed: 3 招聘 岗位生产主管销售经理人事专员研究员税务经理Unnamed: 4 岗位 类别全职全职全职全职全职Unnamed: 5 44891需求 原因离职补充扩大编制短期需求人员储备新增岗位Unnamed: 6 岗位要求需求 人数65432Unnamed: 7 20需求 人数性别男不限女不限男Unnamed: 8
2025人事招聘专员KPI绩效考核表免费下载 - 绩效考核表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人事招聘专员KPI绩效考核表职员姓名员工ID号职员岗位所属部门上级姓名考核项目专业能力工作态度综合能力Unnamed: 2 稻小壳ID-001招聘专员人力资源Doker考核分项招聘工作劳动合同管理员工档案管理周总结考勤协作性执行力亲和力Unnamed: 3 分值10101010101010101010Unnamed: 4 最终评分等级岗位胜任能力考核成绩94KPI指标招聘成功率新进员工到岗率入职1年内新员工离职率劳动合同的签订、变更、续签及时率档案资料正确率总结报告及时率出勤率协作工作及时率工作计划完成率招聘服务满意度Unnamed: 5 B合格上级
2025人事招聘数据分析表免费下载 - 人事招聘数据分析表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 人事招聘数据分析表简历收取量11290招聘阶段简历收取-初筛率初筛-进入面试率进入面试-邀约率邀约-到场面试率招聘渠道渠道1渠道2渠道3招聘职位职位1职位2职位3职位4职位5职位1职位2职位3职位4Unnamed: 3 初筛量7411.16117049565百分比0.6564358875549730.6388303275487830.6166944106769980.580937973730739简历收取量398637973507招聘渠道渠道1渠道2渠道3渠道1渠道2渠道3渠道1渠道2渠道3Unnamed: 4 进入面试人员数量4734.47451806456面试阶段到场初试-复试率复试-背调通过率背调-OFF
2025年招聘面试面谈记录表 - sheet1 面谈记录表 姓 名序号12345678用表提示：请面谈人员在适当之格内划"√"评 语如果决定试用，请部门主管填写以下您的建议方案：录用部门适用体系薪资/福利 明细试用薪资表转正薪资表业务体系提成说明：产品别录 用 意 见Unnamed: 1 面谈 评分项目仪容仪表精神面貌反应能力工作认知经验与职位吻合度入司意愿英语等级其他说明专业考试 测试分数初试复试职级人事部门意见：部门意见：总经理意见：副董事长意见：Unnamed: 2 □行政体系 □业务体系提成比率Unnamed: 3 配 分5极佳极佳极佳充分了解极佳极坚定极佳□ 不予考虑 □ 2025人事招聘面试记录表
2025招聘面试登记记录表免费下载 - Sheet1 招聘面试登记表 序号123456789101112131415Unnamed: 1 日期Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 性别男女Unnamed: 4 应聘岗位Unnamed: 5 学历本科专科Unnamed: 6 体温≥37.3℃Unnamed: 7 手机号Unnamed: 8 籍贯Unnamed: 9 工作经验2年4年Unnamed: 10 出生年月Unnamed: 11 备注Unnamed: 12 Unnamed: 13 学历研究生本科专科高中性别男女工作经验无1年2年3年4年Unnamed: 14 人数0110人数
2025年试用期员工面谈记录表（入职一个月后） - 试用期员工面谈记录表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 试用期员工面谈记录表（入职一个月后）说明：面谈目的是为了掌握员工的工作表现、员工对公司的认识程度以及员工的资源需求，从而帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其更快的融入公司。员工姓名面谈主持者入职时间面谈记录：1、你目前在公司的适应情况如何？与前段时间相比较，你对公司文化、氛围、工作环境是否有进一步的了解，又有何建议？2、你清楚公司的战略目标、组织架构吗？对其它部门工作职责的了解有哪些？对公司的规章制度熟悉吗？3、这段时间，工作中针对前期面临的问
2025年试用期员工面谈记录表 - 试用期员工面谈记录表 试用期员工面谈记录表 说明：面谈目的是为了掌握员工的工作表现、员工对公司的认识程度以及员工的资源需求，从而帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其更快的融入公司。员工姓名面谈主持者入职时间面谈记录：1、你目前在公司的适应情况如何？与前段时间相比较，你对公司文化、氛围、工作环境是否有进一步的了解，又有何建议？2、你清楚公司的战略目标、组织架构吗？对其它部门工作职责的了解有哪些？对公司的规章制度熟悉吗？3、这段时间，工作中针对前期面临的问题，采取了哪些措施？ 取得了怎样的成效？目前还存在哪些障碍？是否有
