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值班人员联系薄Excel表格 - 主管级人员绩效考核 Unnamed: 0 人员绩效考核表 □直接上级 □间接上级被考核人姓名评定标准:所有考核项目均采用10分制标准A 10-9.5 优秀 —— 超出预计标准,令人非常满意的完成工作B 9.4-8.0 良好 —— 达到预计标准,保质保量完成工作C 7.9-7.0 合格 —— 能够按要求完成工作,但能力、业绩需提高D 7.0以下 不合格 —— 不能胜任本职工作第一部分:态度/素质指标,权重50%目标计划工作忠诚度与立场责任心与态度公允度与进取心奉献精神与团队配合纪律性态度/素质指标小
班级操行评定表Excel模板 - 9月 Unnamed: 0 Unnamed: 1 班级操行评定表班级注:(加)扣分为(抓获)乱丢乱抛的班级Unnamed: 2 升旗仪式广播操10%10010010099.9610010099.9699.9699.9610010010099.7299.9299.9299.9699.8810010099.9699.8899.899.9699.9699.8499.9299.8899.8499.9299.9299.8810099.9299.9699.96100Unnamed: 3 自行车 10%99.799.699.999.499.899.899.999.699.599.599.799.510010010010099.799.810099.999.499.999.810099.810010099.699.899.910099.799.599.699.8100Unnamed: 4 仪表 仪容 10%1001001001001001001001001001001001001001001001001001001001001
部门销售业绩评价与监测系统下载 - 首页 营销实战工具——销售业务管理 部门销售业绩评价与监测系统整体跟踪监测业绩动态 精确查找业绩影响因素 超强应用功能支撑分析Unnamed: 1 特点1.整体跟踪监测业绩动态。2.精确查找业绩影响因素。3.超强应用功能支撑分析。使用说明1.数据输入。2.标准设置。3.重要数值。4.数据修改。5.适用范围。Unnamed: 2 全面分析(评价、监测)部门或者岗位业绩达成情况。具体包括整体员工业绩分析(含各员工业绩达成状态图表分析、业绩不同优劣等级的员工数量、占比及名单明细)、全部产品业绩分析(含各产品业绩达成状态图表分析、业绩不同优劣等级的
创意镂空百分比堆积折线图excel模板 - 包图网-企业办公 Unnamed: 0 Unnamed: 1 时间 姓名 小熊猫大熊猫熊猫宝宝折线图可以显示随时间(根据常用比例设置)而变化的连续数据,因此非常适用于显示在相等时间间隔下数据的趋势。 在折线图中,类别数据沿水平轴均匀分布,所有值数据沿垂直轴均匀分布。提示:替换数据后图表自动更新Unnamed: 2 1月份223148Unnamed: 3 2月份252725Unnamed: 4 3月份283145Unnamed: 5 4月份556130Unnamed: 6 5月份322832Unnamed: 7 6月份284532Unnamed: 8 7月份283149Unnamed: 9 8月份352928Unnamed: 10 9月份313637Unnamed: 11 10月份372841Unna
班级操行评定表Excel模板 - 9月 Unnamed: 0 Unnamed: 1 班级操行评定表班级注:(加)扣分为(抓获)乱丢乱抛的班级Unnamed: 2 升旗仪式广播操10%10010010099.9610010099.9699.9699.9610010010099.7299.9299.9299.9699.8810010099.9699.8899.899.9699.9699.8499.9299.8899.8499.9299.9299.8810099.9299.9699.96100Unnamed: 3 自行车 10%99.799.699.999.499.899.899.999.699.599.599.799.510010010010099.799.810099.999.499.999.810099.810010099.699.899.910099.799.599.699.8100Unnamed: 4 仪表 仪容 10%1001001001001001001001001001001001001001001001001001001001001
人事招聘面试面谈记录表excel表格下载表格 - 包图网-企业办公 面谈记录表 姓 名序号12345678用表提示:请面谈人员在适当之格内划"√"评 语如果决定试用,请部门主管填写以下您的建议方案:录用部门适用体系薪资/福利 明细试用薪资表转正薪资表业务体系提成说明:产品别录 用 意 见Unnamed: 1 面谈 评分项目仪容仪表精神面貌反应能力工作认知经验与职位吻合度入司意愿英语等级其他说明专业考试 测试分数初试复试职级人事部门意见:部门意见:总经理意见:副董事长意见:Unnamed: 2 □行政体系 □业务体系提成比率Unnamed: 3 配 分5极佳极佳极佳充分了解极佳极坚定极佳□ 不予考
销售人员日常工作周总结表下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售人员日常工作周总结报表姓名:负责区域:星期一二三四五六日本周总结及改进方法下周计划及拜访目的,需上级支持内容市场信息反馈经理点评Unnamed: 2 区域Unnamed: 3 第 周职务:拜访客户姓名、目的及拜访时间销售人员签字:Unnamed: 4 日期:拜访数量预计经理签字评分:Unnamed: 5 实际拜访及目标达成情况Unnamed: 6 客户签字
销售人员通用绩效评价考核表excel模板 - Sheet1 销售人员通用绩效评价考核表 员工姓名考评人分类工作态度基础能力业务熟练责任意识沟通协调自我提升最终得分综合评价: 考评人签字: 日期: 年 月 日Unnamed: 1 评价内容1.细心地完成任务2.做事敏捷、效率高3.具备商品知识,能应付顾客的需求4.不倦怠,且正确地向上级报告5.精通职务内容,具备处理事务的能力6.掌握职务上的要点7.严守报告、联络、协商的规则8.在既定的时间内2025好书我推荐
人事招聘面试面谈记录表excel表格下载 - 包图网-企业办公 面谈记录表 姓 名序号12345678用表提示:请面谈人员在适当之格内划"√"评 语如果决定试用,请部门主管填写以下您的建议方案:录用部门适用体系薪资/福利 明细试用薪资表转正薪资表业务体系提成说明:产品别录 用 意 见Unnamed: 1 面谈 评分项目仪容仪表精神面貌反应能力工作认知经验与职位吻合度入司意愿英语等级其他说明专业考试 测试分数初试复试职级人事部门意见:部门意见:总经理意见:副董事长意见:Unnamed: 2 □行政体系 □业务体系提成比率Unnamed: 3 配 分5极佳极佳极佳充分了解极佳极坚定极佳□ 不予考
中学校小升初报名表Excel表格 - 小升初报名表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 ××中学校小升初报名表姓 名准考证及录取通知书邮寄的详细地址邮政编码收件人姓名联系方式毕业学校获奖时间家庭成员姓名父亲母亲注:Unnamed: 2 联系人姓名手机号码小灵通住宅电话(含区号)Unnamed: 3 性 别 获奖内容 (包括等级证书)工作单位Unnamed: 4 省Unnamed: 5 出生年月日市Unnamed: 6 县(区)Unnamed: 7 是否被推荐照片获奖等级单位电话Unnamed: 8 学校Sheet2 Sheet3
销售人员日常工作周总结表excel表格下载 - Sheet1 销售人员日常工作周总结报表 姓名:负责区域:星期一二三四五六日本周总结及改进方法下周计划及拜访目的,需上级支持内容市场信息反馈经理点评Unnamed: 1 区域Unnamed: 2 第 周职务:拜访客户姓名、目的及拜访时间销售人员签字:Unnamed: 3 日期:拜访数量预计经理签字评分:Unnamed: 4 实际拜访及目标达成情况Unnamed: 5 客户签字
婚宴程序流程报表Execl表格 - 婚宴程序 婚宴程序 婚宴来宾入场新郎新娘入场宣布开始媒人致词主宾祝辞干杯切蛋糕讲话新郎新娘换衣服即兴节目新郎新娘重新入场烛光服务讲话&即兴节目献花亲戚代表致词闭幕辞Unnamed: 1 用餐&畅谈Unnamed: 2 预计时间Unnamed: 3 委托方Unnamed: 4 主持人: 备 注
班级花名册excel表格下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 班级花名册学号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 性别Unnamed: 4 身份证号Unnamed: 5 家庭住址Unnamed: 6 QQ号Unnamed: 7 E- mailUnnamed: 8 联系电话Sheet2 Unnamed: 0 Unnamed: 1 _________系__ __班 10-20周考勤表学号123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960Unnamed: 2 姓名杨明陈梦王涛李琦梁雪周涛陈晨李琳刘飞刘磊Unnamed: 3 第十一周11111111Unnamed: 4 第十二周11111111Unnamed: 5 第十三周1111111Unnamed: 6 第十四周11111
学生作息时间表excel模版 - Sheet1 学 生 作 息 时 间 表 当前日期: 时 间06:00:0006:30:0007:00:0007:30:0008:00:0008:30:0009:00:0009:30:0010:00:0010:30:0011:00:0011:30:0012:00:0012:30:0013:00:0013:30:0014:00:0014:30:0015:00:0015:30:0016:00:0016:30:0017:00:0017:30:0018:00:0018:30:0019:00:0019:30:0020:00:0020:30:0021:00:0021:30:0022:00:0022:30:0023:00:0023:30:00Unnamed: 1 安 排Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 备 注Sheet2 Sheet3
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2025年设备利用率分析图表(月度) - 设备利用率 生产管理工具——生产设备管理 设备利用率分析图表(月度)说明:本表格主要用于统计和分析各类设备一个月内的设备利用率,可以帮助生产管理者有效掌握机器设备的利用情况,并及时采取改进措施。该表中利用率计算方式是依据设备运行时间利用率来计算的。(表格中含自动计算公式,数据为模拟数据。)差距值若为负数,自动显示红色予以警示。编制部门/车间: 时间周期: 编制日期: 车间月度全部设备统计分析核准:
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