2025陆军政治工作部党表
2025年行政人事部工作交接清单 - Sheet1 Unnamed: 0 行政人事部离职交接清单 交接部门交接事项部门工作交接交接纸质文档文件全部工作是否交接完毕：□是 □否交接人后继工作承接人财务交接全部工作是否交接完毕：□是 □否交接人行政交接全部工作是否交接完毕：□是 □否交接人Unnamed: 2 行政人事部□部门工作交接 □财务交接 □行政交接Unnamed: 3 接交人接交人接交人Unnamed: 4 交接日期交接电子文档文件承接人电话Unnamed: 5 交接日期交接日期交接日期
2025年人力资源部工作计划表 - Sheet1 人力资源部工作计划表 序号123Unnamed: 1 工作项目人事项目 工作管理人事日常 工作管理行政项目 工作管理Unnamed: 2 工作内容人力资源规划培训与教育招聘人员编制计划的 实施与控制劳动合同及 劳动争议的预防车辆岀入管制宿舍6S管理保安交接班管理工厂6S管理Unnamed: 3 完成内容完成公川的组织架构各部门的岗位说明|弓生产部门各车间I：艺流程/人员配制/产能新员1••入职岗前培训方案与实施新员匸一周实操培训实施年度培训计划方案委外培训计划招聘内容修订招聘1：作的实施釆取多种方式宣传，加大招聘1：作力度。利用条幅悬挂I：厂外墙提
2025年人力资源部工作职责 - Sheet1 人力资源部的工作职责 一、核心职能：1、作为公司人力资源管理部门，选拔、配置、开发、考核和培养公司所需的各类人才；2、制订并实施各项薪酬福利政策及员工职业生涯计划；调动员工积极性；3、激发员工潜能，对公司持续长久发展负责。二、工作职责：1、制度建设与管理A制订公司中长期人才战略规划；B制订公司人事管理制度，公司各级人事管理权限与工作流程，组织、协调、监督制度和流程的落实；C核定公司年度人员需求计划、确定各机构年度人员编制计划；D定期进行市场薪酬水平调研，提供决策参考依据；E指导、协助员工做好职业生涯规划。2、 机构管理A配合相关部
2025年人力资源部工作月报表 - Sheet1 人力资源部工作月报表 人 员 招 聘 工 作 说 明 出 勤 状 况 迟到早退请假 旷 职Unnamed: 1 病 假事 假公伤假婚 假Unnamed: 2 招聘人数人 次人 次人 日人 日人 日人 日Unnamed: 3 应聘人数Unnamed: 4 报到人数Unnamed: 5 起迄时间Unnamed: 6 流 动 状 况辞职人数退休人数停薪留职资造人数解职人数 其 他 本 月 经 办 事 项奖惩件数抚恤件数劳保件数送医住院人员迁调Un
2025年人力资源部工作数据周报 - 日期 Unnamed: 0 Unnamed: 1 一、招聘数据序号二、本周招聘工作小结注：例如可以从约谈人数回应低、面试预约人数少、面试到访人数少等方面的问题进行总结、归纳，提出解决方案。三、人员变动数据序号四、五险一金变动数据姓名注：变动指新增、停缴Unnamed: 2 部门部门入职时间Unnamed: 3 岗位名称岗位名称五险一金购买基数Unnamed: 4 职位需求人数入职人数社保购买档位Unnamed: 5 人力资源部工作数据周报约谈人数离职人数社保变动情况Unnamed: 6 面试预约人数转正人数社保变动时间Unnamed: 7 面试参加人数调动人数公积金变动情况Unnamed: 8 面试通过人
2025年财务部工作总结计划表 - 工作总结与计划表 Unnamed: 0 财务 部工作总结与计划表 时间本周工作计划计划外工作时间本周工作计划需要的支持问题和建议上级评述说明：工作总结须与前一周工作计划的项目一致，计划外工作单独填写。Unnamed: 2 编号1234567891012编号12345678910Unnamed: 3 202X 年 月 日至 202X 年 月 日工作内容营业日报表和收支审核日常采购、验收、发货、配送工作X月财务报表的编制与供应商对账 （X月） 202X 年 月 日至 202X 年 月 日工作内容营业日报表和收支审核日常采购、验收、发货、配送工作整理挂账单据整合
2025年财务部工作计划表 - Sheet1 Unnamed: 0 财务部工作计划表 被考核人：序号1234567891011121314Unnamed: 2 主要工作事项及明细Unnamed: 3 周期：负责人Unnamed: 4 预计完成时间Unnamed: 5 考核人：实际完成时间Unnamed: 6 考核分数
2025年销售部工作日志表 - Sheet1 花果山水帘洞化妆品有限公司 销售部工作日志表项 目访问客户其他情况明日预定 计划销售人 总结：Unnamed: 1 客户姓名客 户 意 见上 午Unnamed: 2 职 位Unnamed: 3 客户（办公） 地址Unnamed: 4 联 系 电 话客户反映情况目 标Unnamed: 5 拜访内容Unnamed: 6 费用金额市场反映情况下 午Unnamed: 7 结 果Unnamed: 8 备 注Sheet2 Sheet32025陆军政治工作部党表
2025年礼宾部工作记录表 - Sheet1 礼宾部工作记录表 日期： 班 次： 当值主管： 当值行李员： 派送员: 接待员：编号123456789101112Unnamed: 1 客人姓名Unnamed: 2 房号Unnamed: 3 离开时间Unnamed: 4 散 客入Unnamed: 5 出Unnamed: 6 团 体入Unnamed: 7 出Unnamed: 8 派送员Unnamed: 9 件数Unnamed: 10 返回时间Unnamed: 11 车牌号Unnamed: 12 备注Sheet2 Sheet3
2025年销售部工作计划表 - Sheet1 部门工作计划表 序号1234567891011121314151617181920212223Unnamed: 1 计划周计划工作完成设备XX的调试生产XX设备完成设备XX的调试生产XX设备完成设备XX的调试生产XX设备完成设备XX的调试生产XX设备完成设备XX的调试生产XX设备Unnamed: 2 计划完成时间本周本周本周本周本周本周本周本周本周本周Unnamed: 3 可提交成果客户厂里生产XX配件未到期客户厂里生产XX配件未到期客户厂里生产XX配件未到期客户厂里生产XX配件未到期客户厂里生产XX配件未到期Unnamed: 4 责任人张某某李......
2025年内部工作联络单 - 内部联络单 Unnamed: 0 内 部 工 作 联 络 单（上联）发件信息任务进度记录内 部 工 作 联 络 单（下联）收件信息任务进度记录 回 执 单承办结果反馈Unnamed: 1 发件部门收件部门任务名称 （主题）急件□ 备案□ 请回复□ 请传阅□ 请办理□ 具体任务描述（任务描述内容过多需另附页的应在本栏作备注） 发件人签名： 发件部门主管签名： 日期： 年 月 日 工作进度记录（工作进度记录过长需
2025年销售部工作计划表 - Sheet1 Unnamed: 0 销售部工作报表 业务人员：拜访时间业务人员工作计划或问题反应：总经理批阅：Unnamed: 2 客户名称Unnamed: 3 公司名称Unnamed: 4 地 址Unnamed: 5 电 话销售总监批阅：Unnamed: 6 访谈内容或目的Unnamed: 7 日期：2018年 06月06 日 心得记录Sheet2 Sheet3
2025年综合部工作计划排期表—色块进度 - Sheet2 （综合部）工作计划排程表 类别建立修订修订建立修订修订建立修订建立建立建立建立修订建立建立建立备注说明：Unnamed: 1 序号12345678910111213141516Unnamed: 2 具体内容档案管理制度绩效管理体系固定资产管理规定低值易耗品管理规定考勤管理制度来人来访登记表员工基本情况登记表事故处理报告合同、协议管理规定薪酬管理体系人力资源管理体系办公环境管理制度电脑设备及网络使用管理规定员工手册人力资源流程图汇总岗位职责汇总Unnamed: 3 一月一周Unnamed: 4 二周Unnamed: 5 三周Unnamed: 6 四周Unnamed: 7
2025年行政部工作职责一览表免费下载 - Sheet1 行政部工作职责一览表 行政部部门职责1．日常办公事务管理2．办公物品及设备管理3．文书资料管理4．车辆管理5．人事日常事务管理6．后勤保障事务管理7．涉外事务管理8．法律事务管理Unnamed: 1 职责细分（1）企业各种日常办公事务的计划、组织、协调与控制（2）会议的组织、协调，会议内容的记录与传达（1）负责制定办公物品及设备的采购、保管、发放与使用制度（2）负责办公物品及设备的采购事宜（3）办公物品的保管、发放、使用（4）办公设备的日常保养与故障维修（1）印信的管理和文书、公文的起草、收取、传达与处理（2）企业各种档案、书刊的建档、保管、借阅（3）做好
2025年销售部工作周报免费下载 - Sheet1 酒店市场营销部周工作报告 2018年 月第 周报告人：一、本周综合销售情况项目客房收入餐饮收入其他收入平均房价合计收入二、下周收入预测项目客房收入餐饮收入其他收入平均房价合计收入三、下周销售计划销售计划电话拜访店内接待目标与方向四、本周市场开拓情况电话拜访次数店内接待次数签订协议总数五、本周新签协议名录1、2、3、4、六、本周宾客反馈信息1、2、3、4、5、6、7、8、七、下周工作计划1、2、3、4、5、6、7、8、Unnamed: 1 本周收入120060008000400019200下周预计收入120023001、2、3、1、2、3、......
2025内部工作联络函免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 内部工作联络函发文部门收文部门发文主题要求配合的部门发文性质要求回复的时间联络事由所在部门 经理意见行政管理 总监意见备注说明：1、本表一式二份，一份留底，一份批复； 2、本表用于部门间联络、协调工作事宜，以避免因口头交涉工作、出现时间推诿现象； 3、发文人必须填写清楚，批复人必须要在规定的时间内批复。Unnamed: 3 £请归档 £请落实 £请回复 签名： 日期： 签名： 日期：Unnamed: 4 Unnamed: 5 发文人发文人具体需求Unnamed: 6 Unnamed: 7 发文文别要求配合的人员要求回复方式直接领导 审核意2025陆军政治工作部党表
2025销售部工作总结免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售部工作总结日期：客户订单及出货情况：今日下单客户客户1客户2客户3汇总客户状态：客户跟踪客户8客户9客户10客户11Unnamed: 2 2021-05-14 00:00:00Unnamed: 3 今日下单数量1000200030006000目前状态★询价报价☆砍价状态☆打样状态☆订单状态☆询价报价★砍价状态☆打样状态☆订单状态☆询价报价☆砍价状态★打样状态☆订单状态☆询价报价☆砍价状态☆打样状态★订单状态Unnamed: 4 星期五Unnamed: 5 今日下单金额41144.3137512.0444600123256.35Unnamed: 6 Unnamed: 7 今日出货客户客户1客户4客户5汇总Unnamed: 8 今日出货
2025学生干部工作情况考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 学生干部工作情况考核表考核单位：考核人员：序号1234567Unnamed: 3 部门部门1部门2部门3部门4部门5部门6部门7Unnamed: 4 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7Unnamed: 5 性别男男男男女男男Unnamed: 6 考核情况参加活动情况优秀合格优秀优秀优秀良好良好Unnamed: 7 考核日期：考核方式：例会出勤 情况合格良好优秀合格良好优秀合格Unnamed: 8 工作内容 情况良好良好良好良好......
2025客房部工作日志表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 客房部工作日志表客房经理/值班：序号1234567891011121314151617Unnamed: 2 查房 时间10:00:0010:05:00Unnamed: 3 房号1-2011-2021-2031-2041-205Unnamed: 4 初始 房态Unnamed: 5 最终 房态Unnamed: 6 问题记录Unnamed: 7 Unnamed: 8 日期：计划卫生检查√√√√√√√√√Unnamed: 9 是否 查房√√√√√√√√√Unnamed: 10 放房√√√
2025业务部工作流程免费下载 - NNZLNPQH Unnamed: 0 3.0业务部工作流程 Unnamed: 0 XXXX有限公司 业务部工作流程图作业流程Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 责任部门业务部业务部业务部 总经办业务部业务部 总经办业务部 总经办 采购 生产PMC部 采购 生产 品技业务部 财务 仓库业务部 财务部业务部业务部 品技部Unnamed: 6 责任人业务员QA业务员 销售主管 总经理业务员 销售主管业务员 业务主管 总经理业务员 销售主管 总经理 各部门负责人业务员 会计 销售主管业务员 会计 销售主管业务员业务员 QAUnnamed: 7 时效随时随时随时一个工作日内完成一个工作日
