2025员工考评细则excel
员工餐厅卫生考核Excel表 - Sheet1 住宿登记表 宿舍号码Unnamed: 1 住宿人员姓名Unnamed: 2 人住 年 月 日Unnamed: 3 退宿 年 月 日Sheet2 宿舍物品领用登记表 使用日期：物品名称Unnamed: 1 借用数量Unnamed: 2 填写日期：归还数量Unnamed: 3 物品名称Unnamed: 4 借用人：借用数量Unnamed: 5 归还数量Sheet3 员工餐厅卫生工作考核表 项目转盘不锈钢餐具筷子毛巾口布台布桌裙工作柜抽屉桌子椅子菜单门窗墙地毯大理石电灯瓷器玻璃器皿生啤机制冷机各类用具风口Unnamed: 1 填写日期： 标准光亮、无油迹、运转灵活、摆放餐桌中央光亮、无油迹、无异味、无指纹、
简约员工绩效考核表Excel表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工绩效考核评定表（XX岗） 姓 名分数: 87.5第一部分：公司考核办法 (权重45%)违规条款总分第二部分：工作态度及综合素质 (权重50%)考核项计划执行力 (30%)工作主动性/服从性(20%)敬业精神/责任心(2０%)工作效率(工作量饱满度)(１０%)团队合作性(1０%)解决问题能力（10%）总分第三部分：考勤 (权重5%，由人力资源部门核实。)病假第四部分：学习进步 (权重5%，由人力资源部门核实。此部分内容为总分100分之外的加权分，有则加
企业新进员工登记表Excel表 - Sheet1 企 业 新 进 人 员 登 记 表 身份证号姓名民族籍贯户籍地址居住地址毕业院校固定电话专业职称1就职部门爱好及特长员工性质本人简历（从中学开始填写）起迄日期家庭成员简介与本人关系Unnamed: 1 1、劳动合同工作或学习单位姓名Unnamed: 2 性别身高婚姻状况手机专业职称2职位年龄Unnamed: 3 2、劳务协议工作或学习单位填表人：Unnamed: 4 出生年月体重兵役状况区乡镇区街道专业小灵通外语语种入司时间Unnamed: 5 员工编号3、农村富余工作或学习专业Unnamed: 6 政治面貌健康状况视力邮编邮编学历E_mail等级计算机工作职位或学习专业填表日
项目部员工入职表Excel表 - Sheet1 项目部新员工入职确认表 姓名身份证号毕业学校毕业时间现任职务月工资标准月补贴标准工作责任目标奖励入职时间入职人确认签名Unnamed: 1 相关负责人7000元-10000元住房费生活费电话费因个人工作失误造成工程经济损失，主要承担以下责任： 第一次失误扣发当月全额补贴费用； 第二次失误扣发当月全额工资； 第三次失误责令自动离职或按相关规定执行；
员工档案表excel模板 - Sheet1 员工档案表 编号123456789101112131415161718Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 性别Unnamed: 3 出生日期Unnamed: 4 学历Unnamed: 5 参加工作时间Unnamed: 6 职务Unnamed: 7 工资Unnamed: 8 联系方式
黑色商务风员工出勤统计表 - Chart1 Sheet4 Unnamed: 0 请假天数请假日期2005-09-02 00:00:002005-9-2 汇总2005-09-04 00:00:002005-9-4 汇总2005-09-15 00:00:002005-9-15 汇总2005-09-16 00:00:002005-9-16 汇总2005-09-30 00:00:002005-9-30 汇总总计Unnamed: 1 员工姓名江雨薇柳小林乔小麦尹南陈露郝思嘉乔小麦沈沉杨清清尹南林晓彤柳小林尹南陈露沈沉曾云儿郝思嘉薛婧杨清清尹南Unnamed: 2 请假类别病假1.31.32.220.415.60.80.80.10.60.78.4Unnamed: 3 产假111Unnamed: 4 婚假3......
简洁蓝色员工出勤统计表 - Chart1 Sheet4 Unnamed: 0 请假天数请假日期2005-09-02 00:00:002005-9-2 汇总2005-09-04 00:00:002005-9-4 汇总2005-09-15 00:00:002005-9-15 汇总2005-09-16 00:00:002005-9-16 汇总2005-09-30 00:00:002005-9-30 汇总总计Unnamed: 1 员工姓名江雨薇柳小林乔小麦尹南陈露郝思嘉乔小麦沈沉杨清清尹南林晓彤柳小林尹南陈露沈沉曾云儿郝思嘉薛婧杨清清尹南Unnamed: 2 请假类别病假1.31.32.220.415.60.80.80.10.60.78.4Unnamed: 3 产假111Unnamed: 4 婚假3......
2025绿色简约年度考评分析excel模板 - Sheet1 员 工 年 度 绩 效 考 核 分 数 汇 总 序号123456789101112131415161718192021222324252627282930Unnamed: 1 姓名张1张2张3张4张5张6张7张8张9张10张11张12张13张14张15张16张17张18张19张20张21张22张23张24张25张26张27张28张29张30Unnamed: 2 部门财务科财务科财务科后勤处后勤处后勤处后勤处教导处教导处教导处学管处学管处学管处学管处教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室教研室Unnamed: 3 职务科长职员职员处长职员职员职员处长职员职员处长职员职员职员主任教师教2025员工考评细则excel
集团公司考勤表excel模板 - Sheet1 Unnamed: 0 姓名Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 考 勤 代 号 部门：出 勤 日 历 月1出 勤 ／2公 差 √ 3工 伤 伤4病 假 病5事 假 △6旷 工 ○7迟 到 Ø8节假 日 ×9Unnamed: 15 10.0Unnamed: 16 年 月11上海包图网络科技有限公司 12.0Unnamed: 18 13.0Unnamed: 19 14.0Unnamed: 20 15.0Unnamed: 21 16.0Unnamed: 22 17.0Unnamed: 23 18.0Unnamed: 24 19.0
党建工作细则模板 - 评分标准 基 层 党 建 工 作 考 评 细 则 常 规 工 作 （65分）类别基层 组织 建设 工作 基层 组织 建设 工作 党组织班子建设情况党员队伍建设党员队伍建设党员队伍建设党员队伍建设舆论 宣传重 点 工 作 （25分）五型先锋创建活动五型先锋创建活动五型先锋创建活动活动载体创新活动载体创新党组织规范化建设调 查 走 访（10分）加减分因素加减分Unnamed: 1 序号1234567891011121314151617181920212223242526272829Unnamed: 2 工 作 内 容定期召开会议研究党建工作 （5分）建立领导保障、制度保障、资金保障等机制 （8分
实用部门绩效考核评价表excel - 部门季度工作计划评价表 部门季度工作计划/评价表 部门考核者关键职责123任务变更（权重大于20%）绩效评分：∑权重×评分 工作任务确认签字栏被考核者签字： 考核结果确认签字栏被考核者签字： 工作改进计划123任务绩效评价标准（示例）等级出色（10）优良（8）常态（6）需改进（4）不良（2）Unnamed: 1 目标达成情况135%以上115—135%95—115%75—95%40—75%Unnamed: 2 当期应对措施12345612说明工作绩效始终超越本职位常规标准要求，通常具有下列表现：在规定的时间之前完成任务，完成任务的数量、质量明显超出规定的标准，且能够比较好推动公司业绩。工作绩效
2025年物业管理项目考评标准及评分细则免费下载 - 小区 (2) 物业管理示范项目考评标准及评分细则 一、住宅 检查标准一、基础管理 32分1、按规划要求建设，住宅及配套设施投入使用 2、已办理承接查验手续3、由一家物业服务企业实施统一专业化管理4、建设单位在销售房屋前，与选聘的物业服务企业签订前期物业服务合同，双方责权利明确5、在房屋销售合同签订时，购房人与物业服务企业签订前期物业服务协议，双方责权利明确6、建立专项维修资金，其管理、使用、续筹符合有关规定7、房屋使用手册、装饰装修管理规定及管理规约等各项公众制度8、业主委员会按规定程序成立，并按章程履行职
员工工资管理系统下载Excel管理系统下载 - 首页 系统说明 用户权限管理系统 功能说明其它说明Unnamed: 1 1. 以不同的权限登录，对工作表的操作将不同2. 管理员登录，可以查看所有的资料、进行所有的操作，也可以进行用户权限管理,提高或者降低用户权限3. 高级用户登录，可以浏览除“管理用户权限”表以外的所有工作表，但不能进行修改4. 一般用户登录，只可以浏览与自己相关的资料5. 可以注册新用户，但新用户的默认权限是一般用户本实例重于介绍创建用户权限管理系统的思路，若将其作为一个复杂的系统则还有很多地方需要完善。例如：管理员还可以直接增加或者删除用户；启动屏蔽仍然有漏洞；对权
2025员工正常晋升薪级工资花名册免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工正常晋升薪级工资花名册单位地址：序号12345678910111213141516171819Unnamed: 2 职工 编号Unnamed: 3 职工 姓名Unnamed: 4 性别男女Unnamed: 5 现任 岗位Unnamed: 6 隶属 部门Unnamed: 7 单位晋升员工总数：本年度 考核等次Unnamed: 8 入职日期Unnamed: 9 2正常晋升前工资基本工资标准Unnamed: 10 人金额Unnamed: 11 绩效 提成Unnamed: 12 晋升男员工：补贴Unnamed: 13 正常晋升后工资基本工资标准Unnamed: 14 1金额Unnamed: 15 绩效 提成......
2025员工调薪申请表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 员工调薪申请表申请日期：员工姓名入职日期转正日期申请 调薪日期申请调薪 原因调整事项调整前调整后本人保证已按照公司规章制度办理调薪的工作交接和物品、资料的交接，保守公司商业秘密，调整后做好本职工作为公司贡献自己的一份力量。 本人签字： 日期： 年 月 日部门负责 人意见人事部 意见总经理 意见备注说明：1、绩效工资，以月度考核形式发放。 2、此表由部门负责人评价后，最终由人事部和总经理批示。 3、此表由人事行政部保存于本人档案中Unnamed: 3 申请人： 日期： 年 月 日部门
2025员工证书管理登记表免费下载 - 员工证书管理登记表 员工证书管理登记表 单位名称：XX有限责任公司序号123456789101112131415161718Unnamed: 1 入档日期2021-05-28 00:00:002021-05-29 00:00:002021-05-30 00:00:00Unnamed: 2 员工信息姓名张三1张三2张三3Unnamed: 3 工号GH200101GH200102GH200103Unnamed: 4 部门工程部工程部工程部Unnamed: 5 岗位部长副部长部员Unnamed: 6 证书1类型毕业证书毕业证书毕业证书Unnamed: 7 名称XX大学毕业证XX大学毕业证XX大学毕业证Unnamed: 8 证书2类型职称证书职称证......2025员工考评细则excel
企业员工年终绩效考核绩效评价下载 - Sheet1 企业员工年终绩效考核绩效评价表 编号：NO20XX0010001所属部门考核人维度工作业绩工作能力工作态度评价得分评价等级评价者意见Unnamed: 1 权重系数433评价得分=各项平均分×各项权重系数A．90分以上 B．70∽89分 C．40∽69分 D．40分以下Unnamed: 2 指标1.工作素质2.工作量3.工作速度4.工作达成度5.计划性6.应变力7.改善创新8.职务技能9.发展潜力10.周全缜密11.合作性12.责任感13.工作态度14.执行力15.品德言行Unnamed: 3 姓名考核期优秀（10分） 良好（8分） 一般（6分） 较差（4分） 极差（2分）仅考虑工作的品质，与期望值比较，工作
财务会计部门人员绩效考核评价表人事管理 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 财务会计部门人员绩效考核评价表员工姓名： 员工编号： 岗位：考核日期： 考核人：类别财务制度（21分）本职工作（54分）职能服务（9分）学习成长（6分）综合评定（10分）考核总分建议与意见： 考核人签章： 日 期： 年 月 日
工程技术人员绩效考核评价下载 - Sheet1 工程技术人员绩效考核评价表 考核日期： 所属部门：员工姓名： 员工岗位： 员工职等：序号一12345二678910三1112131415四1617181920五2122232425总计考核人签字： 日期： 年 月 日Unnamed: 1 考核项目经验学识学识经验能触类旁通，且常能提供改进意见学识、经验较一般人良好肯上进，接受指导尚能应付工作不甚至求上进，尚需继续加以训练对工作要求茫然无知，工作疏忽专业技能极丰富的专业技能，能充分完成本职工作有相当的专业
