2025员工调薪转正申请单
2025员工转正申请表免费下载 - 申请表 Unnamed: 0 员工转正申请表 部门：申请人入职日期试用薪资原岗位 内容申请转正 原因所在部门 审核意见以下由人力资源部门填写人力资源 部门主管审核意见公司领导 审核意见备注Unnamed: 2 签字： 日期： 签字： 日期： 签字： 日期：Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 入职岗位转正日期转正薪资转正后 岗位内容部门主管 审核意见转正日期转正岗位转正薪资部门签字Unnamed: 6 填报日期： 签字： 日期：使用说明
2025员工试用期转正记录表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 试用期员工转正记录表 Probation employee employment recordNO12345678910111213141516171819202122232425262728Unnamed: 2 数据统计28试用期总人数probation period姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13姓名14姓名15姓名16姓名17姓名18姓名19姓名20Unname......
2025员工试用期转正考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 员工试用期转正考核表工作单位：姓名籍贯入职日期试用期限试用期间 主要岗位 内容试用期间 岗位评价自我评价： 部门主管 考核意见行政人事 部门意见分管领导 审核意见转正考核 结果备注Unnamed: 4 序号123456Unnamed: 5 性别政治面貌评价项目工作态度工作能力出勤考核团队协作工作责任心个人目标及工作方式Unnamed: 6 现从事岗位转正日期Unnamed: 7 年龄文化程度考核表现优秀√√Unnamed: 8 日期：良好√√Unnamed: 9 学历专业一般Unnamed: 10 职务意向岗位较差Unnamed: 11 民族健康状况
2025员工转正评估表免费下载 - 正面 员工转正评估表 姓 名入职日期出勤情况（人力资源部填写）：评估因素工作态度工作状况工作成果能力评价1、通过以上各项评分，该员工的综合得分是：2、你认为该员工应处于的等级是：（择其一）（ ）A、优秀 95-100分员工签名：Unnamed: 1 20XX年 月 日评估说明A、严格遵守公司员工手册及考勤等工作制度B、对本职工作持积极态度，具有较强责任心C、能尽快适应新的工作环境和工作内容D、具有团队作战精神，主动协助上级E、有效利用工作时间F、团结同事，积极帮助和配合A、正确理解工作内容，制定适当的工作计划B、不需要上级详细的指示和指导C
2025员工转正明细统计表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工转正明细统计表 序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738394041424344454647484950515253Unnamed: 2 辅助列已转正102030609090姓名稻小壳1稻小壳2稻小壳3稻小壳4稻小壳5稻小壳6稻小壳7稻小壳7
2025年员工调岗调薪工作总结表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工调岗、调薪工作总结 填表日期： 年 月 日姓名自我介绍：当前岗位日常工作内容及职责： 新岗位的日常工作内容及职责：自我总结（必须从专业技能、团队协作与沟通、其他技能（管理类或者除本岗位外的专业技能）等三方面总结，具体要求见备注）：对公司管理的建议（可从公司管理方式、制度流程、企业文化等方面提出）：自我职业规划及展望：部门负责人 审 核：备注： 1、专业技能方面：之前岗位已具备的专业技能及调任新岗位已经具备的专业技能有哪些； 2、团队协作与沟通方面：之前岗位在这两方面是怎么做的，调任新岗位后如何做； 3
2025年加班申请单-员工加班申请 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 xxx股份有限公司加班申请单加班人名单：加班时间段预定加班时间加班事由实际加班时间完成情况部门负责人 签字注： 1、请在加班前填写此单，审核完成后交由考勤员存档； 2、考勤员根据考勤打卡时间记录实际加班时间；Unnamed: 2 ¨工作日加班 ¨双休加班 ¨法定节假日加班年 月 日 时 分至 年 月 日 时 分共计 小时年 月 日 时 分至 年 月 日 时 分共计 小时Unnamed: 3 Unnamed: 4 经理签字Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 考勤员
请假申请单职务代理式excel模板 - Sheet1 Unnamed: 0 员工姓名请假日期请假类别请假事由职务代理部门经理备注Unnamed: 1 自 年 月 日 时 至 年 月 日 时 至，总计请假 天 小时□事假 □病假 □年假 □婚假 □丧假 □产假 □其他（请说明）____________________________________________________________________________（相关证明请粘贴在申请单背面）□无需职务代理人 □休假期间本人将以下工作委托 部门 代理委托工作内容：代理人确认签字： 日期： 年 月 日1.请假一2025员工调薪转正申请单
2025年员工调整薪酬面谈表 - 员工薪酬调整面谈表 Unnamed: 0 员工调整薪酬面谈表 部门面谈对象面谈人面谈内容面谈对象对以上内容的看法、建议、要求面谈人总体评价与建议面谈结果面谈对象、面谈人就分歧点在 日内进行核实、沟通、协商、改进或修正约定下次面谈时间：面谈对象签字：Unnamed: 2 姓名： 岗位： 姓名： 岗位： 姓名： 岗位：意见完全一致 □ 意见基本一致 □ 存在分歧 □分歧点：Unnamed: 3 面谈时间面谈地点 年 月 日面谈人 签字：Unnamed: 4 年
2025员工薪资记录调整明细免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工薪资记录调整明细说明：1.转正日期为入职后三个月。2.调薪日期根据入职日期自动计算。3.当月到期时间自动涂色显示。人员工号A2015A2016A2017A2018A2019A2020A2021A2022A2023A2024A2025A2026A2027A2028A2029Unnamed: 2 单位财务部市场部市场部市场部生产部生产部品质部品质部采购部行政部采购部生产部生产部生产部财务部Unnamed: 3 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5姓名6姓名7姓名8姓名9姓名10姓名11姓名12姓名13姓名14姓名15Unnamed: 4 入职日期2018-05-05 00:00:002018-08-08 00:00:00
2025员工绩效考核调薪表免费下载 - Sheet1 员工绩效考核调薪表 员工基本信息员工编号制表：Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 性别Unnamed: 3 入职日期Unnamed: 4 出生日期Unnamed: 5 部门Unnamed: 6 职位考核主管：Unnamed: 7 当前薪水Unnamed: 8 上次考核Unnamed: 9 本次考核一览分数Unnamed: 10 等级Unnamed: 11 拟予奖惩财务：Unnamed: 12 增减金额Unnamed: 13 考核后薪资00000000000000000Unnamed: 14 生效日期总经理：Unnamed: 15 备注
2025员工年度薪酬调整计划表免费下载 - Sheet1 员工年度薪酬调整计划表 部门财务部财务部财务部行政部行政部行政部行政部电商部电商部电商部电商部Unnamed: 1 员工姓名陈音盈郎于司喻涵杰孙青王作孙倩志蒋罝范印张顺骆恺张梅Unnamed: 2 工号N3844N1082N4265N3737N1308N1013N1580N3385N3916N1719N3198Unnamed: 3 职称经理员工员工经理员工员工员工经理员工员工员工Unnamed: 4 2021年基本工资1000070007000800050005000500010000800080008000Unnamed: 5
退货申请单excel模板 - Sheet1 Unnamed: 0 退货申请表 编号:客户名称:商品名称销售代表签字/日期:大区经理签字/日期财务部签字/日期Unnamed: 2 规格/型号Unnamed: 3 批号销售主管签字/日期:Unnamed: 4 单价销售总监签字/日期库管员签字/日期Unnamed: 5 金额Unnamed: 6 日期:联系电话:生产日期区域经理签字/日期:Unnamed: 7 退货原因Sheet2 Sheet3
公司人事辞职辞退申请单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 辞职/辞退申请单编号：XX/XX-XXXX姓 名入职日期 离职原因： □辞退 □辞职原因建议/意见合同解除直接管理员意见签名：行政/人事审批签名：备注：此单由部门主管/经理到行政/人事部领取，或由部门主管/经理电话通知行政/人事部方可发放此单，其 他人员一律无权领取此单。此单填写后经各个管理人员签字后生效，并交至行政/人事部统一保管。Unnamed: 2 1、员工提前解除劳动合同； □3、用人单位依法解除劳动合同； □5、劳动合同到期不再与单位签订合同 □Unnamed: 3 部 门日期：日期：Unnamed: 4 合同期限Unnamed2025员工调薪转正申请单
加班申请单excel表格下载表格 - Sheet1 加 班 核 准 单 加 班 申 请部 门加班人员名单计划加班时间加班结算 部门主管 签字加 班 核 准实际加班人员 名 单实际加班时间加班结算 部门负责人 核准签字人力资源部门 核准备注： 1、加班必须由部门主管及以上领导根据工作需要指派，员工不得无故推诿。 2、加班人员须在加班后24小时内将经核准的《加班申请表》送公司人事部门，未按时上报的加班原则上不予确认。 3、员工公休日、法定节假日单日累计加班时间一般不应超过8小时（不含用餐时间），当月累计加班时间一般不应超过36小时。Unnamed: 1 时 分至 时
离职申请单（服务年数、月数、天数自动计算 - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——员工关系 离职申请单（服务年数、月数、天数自动计算）说明：此离职申请单，适用于两种情况，一方面是员工自动离职，另一方面是被动离职，员工应该严格按照表格中流程执行完后方可正式离职。此申请书中的离职批准流程及离职事由项目仅供参考，企业应根据实际需求进行适当调整。姓名职务入职日期离职原因补充说明部门经理意见人资部意见总经理意见版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司。若有任何疑问，请发送邮件至12642@126.com,或QQ191915585，感谢您选择我们的产品！Unnamed: 1 2015-03-29 00:00:00主动
2025员工薪资记录表excel文档 - 员工薪资记录 员工薪资记录表 员工编号12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353132333435Unnamed: 1 员工姓名小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫小熊猫Unnamed: 2 所属部门销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部
2025员工借还款申请单免费下载 - 借款单 Unnamed: 0 Unnamed: 1 XXX公司员工借款申请单申请日期：申请人姓名：借款金额（小写）：款项用途： 借款人 （签字）日期：Unnamed: 2 2021-08-09 00:00:00张三0Unnamed: 3 单据编号：借款人岗位：借款金额（大写）：业务审批人 （签字）日期：Unnamed: 4 YGBX20210809001财务报告主管0Unnamed: 5 财务审核 （签字）日期：Unnamed: 6 借款人部门：预计还款日期：币种：Unnamed: 7 出纳人员 （签字）日期：还款单 Unnamed: 0 Unnamed: 1 XXX公司员工还款申请单申请日期：申请人姓名：还款金额（小写）：款项用途：还款人 （签字）日期：Unnamed: 2 2021-08-09 00:00:0
