2025年离职工作移交说明表 - Sheet1 Unnamed: 0 离职工作移交说明表 工作总负责事项数量共计10件移交工作具体工作移交如下序号12345678910Unnamed: 2 工作名称A项目平面设计图给B公司的设计报价A项目平面设计图给B公司的设计报价A项目平面设计图给B公司的设计报价A项目平面设计图给B公司的设计报价A项目平面设计图给B公司的设计报价移交人:联系电话:Unnamed: 3 bkj562Unnamed: 4 当前工作进度说明已确定图片风格报价已完成,待付款已确定图片风格报价已完成,待付款已确定图片风格报价已完成,待付款已确定图片风格报价已完成,待付款已确定图片风格报价已完成,待付款Unna

2025年销售会计岗位说明书 - Sheet1 销售会计岗位说明书 岗位名称直接上级职务性质岗位职责主要权限编制销售会计工作岗位说明书Unnamed: 1 销售会计财务经理管理人员1、建立健全公司销售核算制度,按期修订和完善;2、设置和登记产品销售明细账及应收账款明细账,对销售业务和各项费用如实全面记录、反映和监督;3、严格控制客户信用额度,加强销售环节防范措施;4、及时、准确、综合完整反映销售业务统计数据;5、建立健全产品销售报价及客户信用额度档案,提高资金周转,降低应用款项风险;6、依据销售业务活动,开具销售发票;7、运用掌握会计信息,提出合理建义,挖掘潜力,降低物流流通环

2025年成本会计岗位说明书 - Sheet1 成本会计岗位说明书 岗位名称直接上级职务性质岗位职责主要权限编制Unnamed: 1 成本会计财务经理管理人员1、建立健全成本核算制度及成本作业程序;2、及时、准确、完整的反映经济活动情况;3、负责产品成本核算及各项成本费用归集和分配;4、制定各产品单位标准成本(标准耗用材料、工时、工资、制造费用);5、控制各项费用支出;6、编制产品成本分析报表;7、编制季/年度成本预算;8、设置和登记成本明细账,对公司产品生产成本和各项费用成本如实进行全面记录、反映和监督;9、控制和核定各产品材料耗用标准;10、做好各项固定资产记录,并准确反映固定资产的

2025年出纳工作岗位说明书 - Sheet1 出纳工作岗位说明书 岗位名称直接上级职务性质岗位职责主要权限编制Unnamed: 1 出纳财务经理管理人员1、办理现金收支业务;2、严格按照国家有关现金管理和银行结算制度及公司财务规定执行现金管理;3、库存现金不得超过三天日常报销限额,超过限额要及时存入银行;4、根据汇款内容及时填制各种汇款单,要填写准确无误及时传递;5、随时掌握现金、银行存款、收支情况、收入现金及时存入银行;6、负责签发转账支票、建立支票领用手续、及时清理注销,使用的支票必须写明收款单位名称,账号和金额及用途等;7、不准擅自外借银行账号给任何单位和个人办理结算

2025年出纳岗位职责说明书 - Sheet1 出纳员岗位职责说明书 岗位说明书岗位使命工作模块资金管理资金管理资金管理综合管理综合管理应收/应付管理应收/应付管理资金管理综合管理综合管理仓库管理综合管理任职资格基本要求知识技能素养Unnamed: 1 学历专业性别基本知识通用技能基本素养Unnamed: 2 岗位名称职位序列直接下级负责公司资产控制、监督、运用;成本费用控制、监督;利润达成状况监督分析,使公司保持健康秩序发展。岗位职责全面负责公司资金收支管理工作,确保资金的安全。根据审批核准的费用报销单、付款申请单、借款单,安排支付款项,以及实施银行转账登记现金日记账和

2025年个人工作岗位说明表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 个人工作岗位说明表姓名籍贯所在部门证件类型家庭地址现居地址日常 工作每周 工作月底 工作临时 工作部门负责人评价总经理 评价备注Unnamed: 4 序号序号序号序号Unnamed: 5 性别政治面貌岗位内容描述内容描述内容描述内容描述Unnamed: 6 Unnamed: 7 年龄文化程度专业证件号码邮编联系电话发生频次发生频次发生频次发生频次Unnamed: 8 时间时间时间时间Unnamed: 9 民族专业岗位年限累计时间累计时间累计时间累计时间Unnamed: 10 备注备注备注备注

2025年企业岗位招聘说明一览表免费下载 - Sheet1 企业岗位招聘说明一览表 公司:序号Unnamed: 1 岗位代码Unnamed: 2 岗位名称Unnamed: 3 拟招人数Unnamed: 4 性别要求Unnamed: 5 学历要求Unnamed: 6 年龄要求Unnamed: 7 专业要求Unnamed: 8 日期:工作年限要求Unnamed: 9 岗位说明

2025年仓库经理岗位说明书 - Sheet1 仓库经理岗位说明书 职位名称制定人职位概要: 负责部门整体日常事务的跟进与统筹处理,保障物料、产品的进销存的安全与高效。工作内容:1、负责部门整体日常事务的统筹管理及跨部门的协调处理; 2、搭建人才梯队建设,做好人才储备计划和培养; 3、仓库相关制度与流程的建立、优化、推动,落实; 4、仓库区域的合理规划与优化,提高仓库空间利用率; 5、每日巡查仓库7S管理,确保仓库的安全性; 2025党表信息更正说明

2025年客服经理岗位说明书 - Sheet1 客服经理岗位说明书 职位名称制定人职位概要: 从事开发、维护、发展客户的各方面的服务管理工作。工作内容:1、负责公司整体服务工作的管理,落实各项服务工作;2、负责公司客服团队的管理,搭建优质、完善的客服团队;3、重要客诉文案的起草拟定;4、带领团队协调解决公司各类服务质量问题;5、带领团队对公司各类服务质量存在隐患进行预警;6、带领团队落实各类客户服务相关的报告、文件的编制;任职资格:学历要求:本科及以上学历。经验要求:有5年以上客服工作经验者。 技能技巧要求:熟悉网络购物流程,熟练操作OFFICE等办公软件;熟悉网购平台规则,了解

2025年海外会计岗位说明书 - Sheet1 海外会计岗位说明书 职位名称制定人职位概要: 熟练使用财务软件进行会计核算、出具财务报表等相关事项。工作内容:1、负责相关电商平台销售数据、运营数据的下载、导出、整理及存档;2、负责海外公司的费用审核、税金核算;3、负责相关电商平台的账务处理:包括应收、收入确认,平台费用计提核算;4、海外公司相关的总账账务处理,出具财务报表;5、ERP模块数据处理(包括库存模块、存货模块计算)并与总账数据进行核对;6、核对集团内部公司的往来款余额是否相符;7、复核公司业务人员的提成奖金。任职资格:学历要求:◆本科及以上学历,英语六级以上;取得初级会

2025年采购主管岗位说明书 - Sheet1 采购主管岗位说明书 职位名称□制定人职位概要: 制定采购计划,指导和督促采购人员按采购制度进行采购作业,满足销售需求。工作内容:1、负责采购计划的编排、交期的控制;2、审核采购价格、物料的交易方式,监督检查各采购员的采购进程;3、负责采购部管理体系工作的推进,各级文件、单据的审核;4、实时监控物料库存情况,对产品的交付和呆滞处理负责;5、负责组织展开供应商的评审和考核,主导供应商的导入、淘汰、整合工作;6、给采购成员工作提供引导,负责部门员工的管理及培训工作;7、定期呈现、汇报采购相关工作事宜落实结果。任职资格:学历要求:大专及

2025年环境监测职位说明书免费下载 - Sheet1 职位说明书 单位:部门:技安环保部编号:任职条件职位目的:依据国家《环境保护监测条例》及公司环境监测计划,对生产工艺流程中排放 污染物种类进行专项及时准确、可靠监测,提供监测原始记录、报告单,为公司环境保护 管理、污染防治、排污收费提供依据。沟通关系类型频率下属人员人数Unnamed: 1 学历:技校(职高)经历:本专业毕业见习期满或相关工作3年以上。专业知识:环境监测知识、分析化学。业务了解范围:国家、行业法律法规、专业标准、技术规范;国家、地方环境监测部 门业务分工及监测网络工作程序:数据分析统计;公司产品种类及主要原辅材料性能

2025年司机岗位责职说明书免费下载 - 司机 地产企业集团项目开发部 司机岗位责职说明书 UPDATE:2019年4月REV.H岗位所在部门直接上级直接下级本职工作描述岗位职责与绩效标准定期工作内容工作关系任职资格要求Unnamed: 1 工作职责描述1、专门负责接送外出办公等事务;2、负责对车辆进行定期检查及保养;3、完成直接上级交办的其他工作任务;1、每天擦洗车辆,每月至少用半天时间对车辆进行检修;2、每月末汇报当月行车记录;1、内部协调关系:部门内人员;2、外部协调关系:公司外客人;年龄学历语言要求专业知识工作经验能力描述其他技能其他要求Unnamed: 2 司机项目部办公室主任无保障公司业务

2025年司机任职资格说明书 - 司机 Unnamed: 0 司机任职资格说明书 1 因素名称:最低学历要求因素定义:知识内履行工作职责所要求的最低学历要求。其判断的基准是国民教育水平。注意与什么学历的人从事本项工作无关系。12342 因素名称:知识范围因素定义:处理本职位工作所需要的知识范围,判断基准在于广博而不在精深。123453 因素名称:专业要求因素定义:指专业知识和技能掌握、运用的难度;以任职者在工作中自主决策时间的比例和自主决策的范围来衡量。1234564 因素名称:工作经验因素定义:指工作得达到基本要求,还必须有某种必须随着经验不断积累才能掌握的技巧。判断基准根据掌握

2025年出纳任职资格说明书 - 出纳 Unnamed: 0 出纳任职资格说明书 1 因素名称:最低学历要求因素定义:知识内履行工作职责所要求的最低学历要求。其判断的基准是国民教育水平。注意与什么学历的人从事本项工作无关系。12342 因素名称:知识范围因素定义:处理本职位工作所需要的知识范围,判断基准在于广博而不在精深。123453 因素名称:专业要求因素定义:指专业知识和技能掌握、运用的难度;以任职者在工作中自主决策时间的比例和自主决策的范围来衡量。1234564 因素名称:工作经验因素定义:指工作得达到基本要求,还必须有某种必须随着经验不断积累才能掌握的技巧。判断基准根据掌握

2025年电工任职资格说明书 - 电工 Unnamed: 0 电工任职资格说明书 1 因素名称:最低学历要求因素定义:知识内履行工作职责所要求的最低学历要求。其判断的基准是国民教育水平。注意与什么学历的人从事本项工作无关系。12342 因素名称:知识范围因素定义:处理本职位工作所需要的知识范围,判断基准在于广博而不在精深。123453 因素名称:专业要求因素定义:指专业知识和技能掌握、运用的难度;以任职者在工作中自主决策时间的比例和自主决策的范围来衡量。1234564 因素名称:工作经验因素定义:指工作得达到基本要求,还必须有某种必须随着经验不断积累才能掌握的技巧。判断基准根据掌握2025党表信息更正说明

2025清洁工岗位职责说明书免费下载 - Sheet1 清洁工岗位职责说明书 岗位说明书岗位使命工作模块后勤保障事务管理任职资格基本要求知识技能素养Unnamed: 1 学历专业性别基本知识通用技能基本素养Unnamed: 2 岗位名称职位序列直接下级 负责公司的全面卫生工作,保证公司干净整洁岗位职责负责公司除生产车间地面的全部清洁工作,保证所有公共场所干净整洁负责保洁用品的申购、管理、使用负责公司办公室文件柜、沙发及前台储物柜的清洁,保证无灰尘,脏垢协助公司废弃物品的处理负责公司窗户、门、玻璃擦拭,保证无灰尘,无污垢,光洁明亮负责公司垃圾篓,两侧楼梯口垃圾桶的清理及更换负责公司

2025船务员岗位职责说明书免费下载 - Sheet1 船务员岗位职责说明书 岗位说明书岗位使命工作模块出货管理商检资料报关资料ERP系统管理出货管理订单ERP出货出货海关发票管理任职资格基本要求知识技能素养Unnamed: 1 学历专业性别基本知识通用技能基本素养Unnamed: 2 岗位名称职位序列直接下级依据跟单员的出货计划及时的完成商检资料、报关资料的处理,确保货按时出货,并完成相关发票及核销单的回收追踪岗位职责依据跟单员的交货计划,进行出货安排依据出货计划,递交商检资料,完成商检依据出货计划,完成报关资料的填写并递交并追回报关单负责ERP系统出货通知单的制做负责出货安排,

2025年客户信息登记跟踪表 - 客户信息登记跟踪表 个人工作客户信息登记跟踪表 编制人:更新至:序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 1 客户信息途经内部推荐进店咨询Unnamed: 2 丁美美0000/00/00日期2020-09-01 00:00:002020-09-15 00:00:00Unnamed: 3 客户编号12345122344Unnamed: 4 客户姓名丁小明丁小兰Unnamed: 5 性别男女Unnamed: 6 年龄4435Unnamed: 7 联系电话1234567812345678Unnamed: 8 客户住址XXXXXXXXXXUnnamed: 9 时间(起):时间(止):预算(W)106Unnamed: 10 2020-10-01 00:00:002020-11-30 00:00:00客户需求定制书柜、餐桌柜,要求XXXX定制XXXX,要求

2025年人员信息登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 人员信息登记表 序号123456Unnamed: 2 姓名张军王丽坤Unnamed: 3 性别男女Unnamed: 4 年龄3023Unnamed: 5 籍贯湖南长沙河北保定Unnamed: 6 户口所在地湖南长沙河北保定Unnamed: 7 现居住地北京北京Unnamed: 8 身份证号213987199002159823120987199708092754Unnamed: 9 联系电话158****3678136****7589Unnamed: 10 紧急联系人Unnamed: 11 紧急联系电话Unnamed: 12 备注

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