2025绩效汇报excel
2025绩效考核登记表免费下载 - 绩效考核登记表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 名 称稻小壳1稻小壳2稻小壳3稻小壳4稻小壳5稻小壳6稻小壳7稻小壳8稻小壳9稻小壳10稻小壳11稻小壳12稻小壳13稻小壳14稻小壳15稻小壳16稻小壳17稻小壳18稻小壳19稻小壳20Unnamed: 3 全勤情况全勤全勤全勤部分出勤缺勤全勤全勤全勤全勤部分出勤缺勤全勤全勤全勤全勤全勤全勤全勤全勤全勤Unnamed: 4 奖罚记录无无无-2-4无无无无-2-4无无无无无无无无无Unnamed: ......
2025绩效分析表免费下载 - 绩效分析表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 基本信息员工签名部门考 评绩效量（月）一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月综合评定备注：请部门负责人认真填写此表格，保证表格的真实性。该表格是年度绩效考核奖金的依据，请认真保管切勿遗失。部门主管签字 （日期）Unnamed: 2 稻小壳事业部绩效目标 完成率0.710.80.20.40.60.810.90.80.90.9良好Unnamed: 3 性别职务绩效实际 完成率0.70.20.10.20.50.10.80.70.10.20.10.3平均值Unnamed: 4 男销售员绩效未完成率00.80.7
2025绩效考核表-员工评分表免费下载 - 主表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 绩效考核表-员工评分表序123Unnamed: 2 部门市场部市场部市场部Unnamed: 3 姓名小稻1小稻2小稻3Unnamed: 4 职务业务员业务员跟单员Unnamed: 5 评分类型遵纪守法工作业绩工作态度工作能力沟通能力团队协作考核评分遵纪守法工作业绩工作态度工作能力沟通能力团队协作考核评分遵纪守法工作业绩工作态度工作能力沟通能力团队协作考核评分Unnamed: 6 满分102015201520102015201520102015201520Unnamed: 7 1.0
2025绩效考核表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 考核部门：入职日期：重点工作6.2A项目销售额增长50%B项目销售额增长50%D项目销售额增长50%C项目销售额增长50%每项考核满分：考核实际总分：Unnamed: 2 员工通用绩效考核表Unnamed: 3 销售部20XX年12月12日0.21026.4Unnamed: 4 9.08.06.08.0Unnamed: 5 日常工作5.2每月新增客户10名拓展销售渠道维护客户之间的关系XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXUnnamed: 6 被考核人：考核人：Unnamed: 7 0.2考核达标分数：考核是否达标：Unnamed: 8 稻小壳1稻小壳A45647Unnamed: 9 工作态度5.4品德修养、礼貌礼仪、仪容仪表按时出勤，不无故缺
2025绩效评价表免费下载 - Sheet1 绩 效 评 价 表 姓名：评价项目一、勤奋态度二、业务工作三、管理监督四、指导协调五、工作效果综 合 得 分 1.通过以上各项的评分，该员工的综合得分是： 分 2.你认为该员工应处于的等级是：（选择其一）□ A □ B □ C □ D A.120分以上 B.120-100分 C.100-80分 D.80分以下 3.评价者意见：
2025党委书记绩效考核Excel表格 - Sheet1 党支部书记绩效考核表 姓名考核项目部门员工工作效率与行为规范协调组织贯彻有关精神资产保管计划制订党务工作组织生活思想动态调查发展党员精神文明建设卫生监督考核执行合计总经理Unnamed: 1 分值比例(%)-5-5-5-5-5-10-10-10-10-10-10-10-10Unnamed: 2 职务考核分值好0协调好0合理0落实到位0完整0准确0到位出色0效果显著0全面01、班子团结有力，企业有凝聚力。2、企业综合治安管理好。3、 认真执行计划生育政策和规定。4、 积极发掘，宣传企业先进人物与事迹，注意企业文化建设。每发生一次卫生不合格扣2分1、不按考核指标进行考核或有考核舞
2025绩效奖金发放表Excel表 - Sheet1 绩 效 奖 金 发 放 表 单位： 序号1234567891011121314151617181920合 计必报资料（汇 总 表）Unnamed: 1 单位或姓名单位主管人：Unnamed: 2 发奖金人数上期结余累计Unnamed: 3 扣除人数Unnamed: 4 系数元Unnamed: 5 平均奖Unnamed: 6 应发数Unnamed: 7 制表人：Unnamed: 8 本期结余Unnamed: 9 考核奖Unnamed: 10 元Unnamed: 11 年/月/日其它Unnamed: 12 Unnamed: 13 本期结余累计Unnamed: 14 实发数Unnamed: 15 受奖人签章Unnamed: 16 元
2025绩效考核样表Excel表格 - 月绩效等级汇总表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 天恒基（集团）员工月度考核等级统计表部 门：考核等级SABCD备注：请按顺序附个人绩效考核表作为附件。Unnamed: 2 所占比例0.050.10.70.10.05Unnamed: 3 考核分数91-10081-9071-8061-7060分以下Unnamed: 4 绩效系数1.31.110.90.6Unnamed: 5 日 期： 姓 名Unnamed: 6 绩效加权总分中层 年 月中层月绩效考核表/工作计划 部门考核项目岗位履职 (70%)周边绩效 (30%)加分项目员工签字Unnamed: 1 工作计划工作任务工作大局意识——工作中遇到问题或突发事件是否以公司及部门利益为重。岗位匹配度—2025绩效汇报excel
2025人力资源管理工具绩效考核excel模板 - 分析表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源管理实用工具——绩效考核员工绩效指标（KPI）达标分析 （以销售经理为例）说明：本工具主要用于分析员工KPI指标达标情况。具体分析包括两个方面：一是各项指标详细分析，即未达标指标项及差距值、已达标指标及达标率；二是综合分析，即各指标类别以及个人总成绩与标杆值对比分析。特点：自动分别呈现已达标及未达标指标项明细；综合分析数据为自动呈现；基础数据表中与标杆值对比分析的数值若为负数，自动以红色醒目提示，正值则显示为绿色。使用方法：只需要在基础数据表中填入相关数据，本表格中所有
2025绩效基本情况表Excel表格 - Sheet1 绩效基本情况表 项目类别（KJA01）第一承担单位技术来源（KJA14）项目所属技术领域（KJA15）项目预期目标（KJA16）项目进展情况（KJA17）项目拖延、停顿、撤消的主要原因(最多选填三项)：(KJAl8)1、技术变化2、计划性调整3、设备、材料不落实4、协作关系影响5、精细化工6、新能源与节能7、环境保护与海洋8、现代农业9、医疗卫生10、其它项目结题(结束)情况(KJAl9)项目主要成果形式(KJA20)××年取得的专利(KJA21)××年项目指标完成情况 (KJA22)××年项目未达到预期指标原因 (KJA23)单位负责筹集资金的落实情况 (KJA24)Unnamed: 1 名称（KJA08）地址（KJA09）邮政编
2025绩效考核表excel模板 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源管理实用工具——绩效考核基于平衡计分卡的绩效考核表被考评对象考评负责人考核面财务类客户类内部营运类学习与成长类合计出勤扣分评价等级评语及建议晋升意见签名Unnamed: 2 关键指标名称利润额目标达成率成本费用利润率/降低率销售目标达成率/营业收入目标达成率总资产周转率现金流量客户满意度品牌忠诚度 市场占有率品牌价值增长率制度与流程改善产品次品率/项目质量合格率资料与信息管理企业文化与品牌形象关系维护风险管理资源利用员工流失率 人才培养达成率核心员工保有率员工职业生涯发展以及
2025年周汇报总结表格 - Sheet1 研发部门周汇报 汇报人:本周主要工作序号1本周临时工作序号1下周工作安排序号1本周完成工作自评及改进本周没有拖延任务,并且完成了其他临时工作,比较好Unnamed: 1 任务类别项目计划任务类别售后处理任务类别项目计划Unnamed: 2 小宋计划完成任务xx部分编程完毕任务明细xx客户bug处理计划完成任务xx程序测试Unnamed: 3 实际完成情况编程完成花费时间8h计划完成情况测试完毕,Unnamed: 4 汇报时间:交付物无完成情况已完成交付物bug清单Unnamed: 5 2019-03-15 00:00:00未完成原因交付物客户反馈单需要资助xx测试员Unnamed: 6 备注备注
2025项目汇报会议纪要A4纸打印标准版免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 项目汇报会议纪要会议时间：会议地点：参会人员：请假人员：会议主要内容：明确成果与期限：序号123456789101112131415审核部门：Unnamed: 2 明确事项拟稿人： Unnamed: 3 责任人Unnamed: 4 完成时间拟定日期：Unnamed: 5 编号:（1808）HY-660601 输出件
2025工作汇报一周总结免费下载 - Sheet1 工作汇报一周总结 汇报人：上周任务完成情况销售额目标(元）80000新客户目标（个）20已完成工作说明序号1234存在问题说明序号123Unnamed: 1 黎晓华工作说明顺利拿到小米独家代理权完成全国机场广告投放未完成工作说明由于海运船务紧张，A商品销往新加坡的日期未能如期Unnamed: 2 部门：实际完成93842实际完成14Unnamed: 3 业务部Unnamed: 4 岗位：完成比例1.173025完成比例0.7备注合同金额183万34个机场未完成原因全球海运紧张，可以考虑改空运Unnamed: 5 销售员
2025晨会汇报表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 晨会汇报表晨会地点：日期Unnamed: 2 星期一二三四五一二三四五一二三四五一二三四五Unnamed: 3 汇报对象对象1对象2对象3对象4对象5Unnamed: 4 事项事项1事项2事项3事项4事项5Unnamed: 5 汇报内容关于新公司的收购工作关于xx合同的收购关于xxxg公司的对接方案关于新公司的人员招聘关于xxxx的对接Unnamed: 6 晨会记录人：Unnamed: 7 Unnamed: 8 完成进度0.780.890.760.880.98Unnamed: 9 存在问题分析问题： 分析：问题： 分析：问题： 分析：
2025工作汇报总结模板免费下载 - 总结 Unnamed: 0 Unnamed: 1 XXX部门年度（月度/周）工作总结本月工作概述：一、已完成的工作序号11.11.21.31.422.12.22.3二、进行中的工作序号1234三、未按计划完成的工作序号123当前问题&解决措施当前问题： 1、 2、 3、 4、Unnamed: 2 工作内容计划中：计划外：工作内容工作内容Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 解决措施： 1、 2、 3、 4、 Unnamed: 7 完成时间计划完成时间计划完成时间Unnamed: 8 日期：工作成果备注原因Unnamed: 9 44621.0版权说明2025绩效汇报excel
2025工作汇报总结表 - 汇报表 每周 工作汇报总结表 部门：人力资源部序号123456789101112131415总结汇报下周计划Unnamed: 1 重要性重点 工作日常 工作临时 工作Unnamed: 2 岗位：人事助理主要内容完成各部门人员需求招聘。月底完成新员工入职培训教材。公司员工离职分析报告日常更新岗位及筛选合适简历。约谈面试者并进行面试。安排新员工入职。处理员工离职事宜配合行政部同事统筹布置会议室及接待来访客户。统计部门办公用品申请数量。1、提高工作效率；2、配合协助其他部门事宜。1、继续完成招聘任务；2、加快培训课件制作进展。Unnamed: 3 姓名：稻小壳计划 完成时间20**/9/15
2025工作汇报表 - 工作汇报表 Unnamed: 0 工作汇报表汇报人汇报日期部门岗位完成工作3未完成工作2Unnamed: 1 Unnamed: 2 已完成工作序号123未完成工作序号12Unnamed: 3 工作事项事项1事项2事项3工作事项事项1事项2Unnamed: 4 Unnamed: 5 工作目标目标1目标2目标3工作目标目标1目标2Unnamed: 6 Unnamed: 7 完成情况情况 1情况 2情况 3完成情况情况 1情况 2Unnamed: 8 Unnamed: 9 备注备注1备注2备注3备注备注1备注2使用说明
IT程序软件系统工程师绩效考评Excel表格 - Sheet1 IT程序软件系统工程师绩效考评表 考核月份：被考核人：考核项目一、重要任务考核1、工作量2、技术难度3、新技术使用情况4、管理责任5、技术责任6、其他任务责任二、岗位工作考核1、编码水平2、文档编写水平3、建议及接受建议4、工作总结及开发计划5、备份源程序6、技术保密三、工作态度1、积极主动2、认真细致3、团队协作4、服从安排考核总分考评人评语：考评人签字：________________________日期： __________年_____月_____日被考评人签字：______________________日期： __________年_____月_____日Unnamed: 1 所属部门：分值比重0.40.50.10.10.
