蓝色镂空雷达图excel模板
简洁蓝色春节交接班表 - Sheet1 煤山社区卫生服务中心春节交接班情况表 2017年 月 日 带班领导科室人员医 生收 费药 房护 理防 疫公共卫生辅助科室注：值班期间按时交接班，不得代签；坚守工作岗位，不得脱岗，有特殊事情及时向带班领导汇报。Unnamed: 1 值班人Unnamed: 2 接班人Unnamed: 3 接班时间Unnamed: 4 值班情况及处理结果记录Sheet2 Sheet3
简洁蓝色员工出勤统计表 - Chart1 Sheet4 Unnamed: 0 请假天数请假日期2005-09-02 00:00:002005-9-2 汇总2005-09-04 00:00:002005-9-4 汇总2005-09-15 00:00:002005-9-15 汇总2005-09-16 00:00:002005-9-16 汇总2005-09-30 00:00:002005-9-30 汇总总计Unnamed: 1 员工姓名江雨薇柳小林乔小麦尹南陈露郝思嘉乔小麦沈沉杨清清尹南林晓彤柳小林尹南陈露沈沉曾云儿郝思嘉薛婧杨清清尹南Unnamed: 2 请假类别病假1.31.32.220.415.60.80.80.10.60.78.4Unnamed: 3 产假111Unnamed: 4 婚假3......
简洁蓝色班考勤签到表 - Sheet1 班考勤表 部门Unnamed: 1 工号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 正常班时数Unnamed: 5 加班时数Unnamed: 6 合计时数Unnamed: 7 签名Unnamed: 8 组长签名Unnamed: 9 备注
医药费报销单excel模板 - 医药费报销单 [包图网XXX]医药费报销单 Unnamed: 1 职工姓名家属姓名医 药 费 用 明 细就诊地点合 计 实报金额人民币（大写）申 报 人出纳：附注：Unnamed: 2 签字：日期：1、报销医疗费必须凭医疗部门专用收据和公费医疗专用处方底联。2、报销人须提供就诊当日病史、药物明细单、治疗明细单、检查化验报告等，住院病人需提供出院小结。Unnamed: 3 就诊日期Unnamed: 4 所属部门性别治疗费医 务 复 核Unnamed: 5 万Unnamed: 6 检查费签字：日期：Unnamed: 7 仟Unnamed: 8 年龄西药费Unnamed: 9 佰Unnamed: 10 中药费Unnamed: 11 Unnamed: 12 拾复核：Unnam
2025年商务简紫蓝人力资源 员工能力分析雷达图表 - Sheet1 姓名 沟通软件设计外语执行力协作张三 67861339110073王五 114968914377143赵六 691088011198142
2025年教育风黑板图表折线图圆环图雷达图 - Sheet1 姓名 数据1数据2数据3数据4张三 67.086.0133.091.0李四 61.0136.065.072.0王五 114.096.0100.0128.0赵六 69.0108.080.0111.0陈七 75.055.094.065.0柳八 88.0100.065.079.0Unnamed: 7 学校 小学初中高中大学数据 35.015.050.080.0Unnamed: 10 月份 1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月小学 383453325837714834
2025年教育风黑板图表条形图折线图雷达图 - Sheet1 姓名 数据1数据2数据3数据4张三 67.086.0133.091.0李四 61.0136.065.072.0王五 114.096.0100.0128.0赵六 69.0108.080.0111.0陈七 75.055.094.065.0柳八 88.0100.065.079.0Unnamed: 7 学校 小学初中高中大学数据 35.015.050.080.0Unnamed: 10 月份 1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月小学 383453325837714834蓝色镂空雷达图excel模板
2024员工能力分析任意员工对比雷达图exce表格 - 源文件 员工能力分析数据表——自动计算、任意选择人员能力对比生成雷达图 系数占比0.250.150.10.10.150.10.15得分说明：每人能力得分，应该是单项能力乘以系数占比相加。单项能力最高分未5，最低分为1。姓名选择专业能力团结协作责任态度应变能力执行力勤奋吃苦忠心Unnamed: 1 姓名 能力 专业能力团结协作责任态度应变能力执行力勤奋吃苦忠心1453133Unnamed: 2 angles33555343.85小明3321544Unnamed: 3 14531332.55Unnamed: 4
2024年品管圈必备图表之雷达图 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 品管圈图表——圈员能力变化雷达图分类品管手法责任心沟通协调自信心团队凝聚力积极性解决问题的能力和谐度Unnamed: 2 改善前233.133.2533.253.133.25Unnamed: 3 改善后4.54.634.54.754.754.54.634.75Sheet2 Sheet3
2025年雷达图立体图表 商务黑金图表模板 - Sheet1 填写 项目名称一二三四五六七八九十十一十二Unnamed: 1 数值374694765486Unnamed: 2 生成图表 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 Unnamed: 9 Unnamed: 10 说明 1、填写项目名称及其数值2、自动生成图表3、点击图表标题自拟文字，或删除标题更换为LOGO等减少项目数：删除任意行增加项目数：在第1个和最后一个项目间插入行
2025年12星座占比雷达图分析（精美矢量图标） - Sheet1 Unnamed: 0 球迷构成星座人数分析 星座白羊座金牛座双子座巨蟹座狮子座处女座天秤座天蝎座射手座摩羯座水瓶座双鱼座总计Unnamed: 2 人数1833242932154412493264082552733453913703
2025年雷达图彩色线条图表免费下载 - Sheet5 Unnamed: 0 Unnamed: 1 姓名郑欣王平刘喜张桦陈维Unnamed: 2 沟通能力7199668558Unnamed: 3 组织能力5272728794Unnamed: 4 业务能力6354885699Unnamed: 5 管理能力6877665756Unnamed: 6 自信心8873559080Unnamed: 7 表达能力9594896171
2024品管圈圈员成长雷达图和柱形图exce表格 - Sheet1 品管圈圈员能力成长雷达图&柱形图 编号123456注：圈员共计8人，自我评定为1-5分，合计最高分40分，最低分合计8分。Unnamed: 1 评价项目解决问题的能力沟通协调力责任心展示自己团结和谐自信心Unnamed: 2 活动前合计252330312827Unnamed: 3 平均值3.1252.8753.753.8753.53.375Unnamed: 4 活动后合计353637363438Unnamed: 5 设置参加活动人数平均4.3754.54.6254.54.254.75Unnamed: 6 活动成长1.251.6250.8750.6250.751.375Unnamed: 7 8正/负向↑......
2024HR人力资源员工能力分析雷达图 图表报表excel表格 - Sheet1 姓名 沟通软件设计外语执行力协作张三 67861339110073李四 618442726759王五 114968914377143赵六 6910880111120142蓝色镂空雷达图excel模板
2025年黑红色系人力资源雷达图表 员工能力分析 - 黑红雷达图3 姓名 沟通软件设计外语执行力协作张三 67861339110073王五 114968914377143赵六 691088011198142Unnamed: 4 姓名.1 沟通软件设计外语执行力协作能力分析 691088011198142
2024年员工能力评估雷达图 - 个人技能评估报告 Unnamed: 0 Unnamed: 1 个人技能评估报告：姓名沟通能力组织能力交际能力创新学习领导能力Unnamed: 2 小明8173746672
2025年商务销售报表 产品分析雷达图表 - 雷达图4 姓名 外观性价比功能安全性稳定性A产品 678613310073B产品 114968977143C产品 691088098142Sheet1
