员工上班刷卡记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 工号：12.4559375工号：100:0000:00工号：1工号：1工号：1工号：1工号：1工号：1工号：1工号：1工号：1工号：1Unnamed: 3 216:0000:10200:0000:002222222222Unnamed: 4 133.427881944444442300:0000:0033435363738393103113123Unnamed: 5 400:0000:00400:0000:004444444444Unnamed: 6 500:0000:00500:0000:005555555555Unnamed: 7 600:0000:00600:0000:006666666666Unnamed: 8 700:0000:00700:0000:007777777777员 工 刷 卡 记 录 表 800:0000:00800:0000:0088888888
员工在职访谈记录表 - 附表1 员工在职访谈记录表 姓 名入职日期访谈形式 说明：本次面谈的主要目的是为了表达公司对每一位员工的关怀与关注，员工合理化的建议是我们持续改进的方向与动力，因为答案永远在现场。1、员工近期工作、学习、生活等状况（员工自述为主），对本职工作、公司理念、行业等的认知。2、了解员工在工作中遇到的困难、疑惑，人际关系、影响工作/个人的因素；3、员工日常表现好的、不足的方面，下一步工作方向或努力目标；4、员工对公司、部门/分店（经营、管理、制度、服务、操作、成本等方面）的意见/建议；5、其它补充事宜：说明：1.本表适用各部在职员工的访谈记录；本表由
2024年员工复工体温记录表 - 复工体温 员工复工体温记录表 序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 2020-02-24 00:00:00上午Unnamed: 4 下午Unnamed: 5 2020-02-25 00:00:00上午Unnamed: 6 下午Unnamed: 7 2020-02-26 00:00:00上午Unnamed: 8 下午Unnamed: 9 2020-02-27 00:00:00上午Unnamed: 10 下午Unnamed: 11 2020-02-28 00:00:00上午Unnamed: 12 下午Unnamed: 13 2020-02-29 00:00:00上午Unnamed: 14 下午Unnamed: 15 2020-03-01 00:00:00上午Unnamed: 16 下午Sheet2 Sheet3
员工访谈沟通记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工访谈沟通记录表 姓名学历工作年限沟通内容1.你喜欢现在的工作和环境吗？是否与你入职前的印象和期待有反差？ 2.入职后领导怎么安排对你的培训？你感觉能对工作较快地上手吗？ 3.对于这个工作面临的最大困难是什么？4.你觉得你所在部门的管理方法合理吗？如果不，你有何建议。5.你在工作中遇到的问题，直接领导是否能够及时有效的解决呢？6.在与部门领导的沟通过程中，存在困难吗？如果有，请简要说明。7.你觉得所在部门的团队存在问题吗？请简要说明。8.了解公司的基本情况、福利和相关制度吗？9.你对目前的薪酬福利待遇满意吗？有
2024年员工体温检测记录表 - Sheet1 员工体温检测记录表 部门：备注：序号12345678Unnamed: 1 姓名Unnamed: 2 1、每天上下午各检测一次，体温测量超过37.5℃即为发烧，复测仍发烧时需立即上报应急小组；2、用以下符号表示检测结果时间上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午上午下午Unnamed: 3 1√Unnamed: 4 2○Unnamed: 5 3×Unnamed: 6 4△Unnamed: 7 记录人：5AUnnamed: 8 6BUnnamed: 9 正常7CUnnamed: 10 8DUnnamed: 11 √9Unnamed: 12 请假10Unnamed: 13 11.0Unnamed: 14 ○12Unnamed: 15 检查人：发热13Unnamed: 16 14.0Unnamed: 17 ×15Unnamed: 18 乏力16U
新员工首月评估记录表通用模板 - Sheet1 公司新晋员工满月/首月跟进评估记录表 姓 名直属经理项目员 工 意 见改进 计划直接经理评价Unnamed: 1 内容部门同事直属经理部门负责人员工下一步为改进工作而做的计划工作能力工作态度发展潜力能否提前转正：Unnamed: 2 入司时间评估日期评价Unnamed: 3 签字Sheet2 Sheet3
2024年单位员工体温检测记录表 - Sheet1 单位员工体温检测记录表 序号12345678910111213141516171819Unnamed: 1 日期Unnamed: 2 时间Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 体温℃上午Unnamed: 5 下午Unnamed: 6 异常情况及处置Unnamed: 7 备注
消防培训会议记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 >>> 消防培训会议记录表 单位／部门主持人应到人数会议主题参加人员培训内容备注Unnamed: 3 XXX有限公司张三30防火减灾，人人有责 消防安全负责人：刘飞 抢救组：吴越 警戒组：汪洋飞 一、燃烧的基础知识: 燃烧,俗称着火,是指可燃物与氧或氧化剂作用下发生的释放热量的化学反应,通常伴有火焰和发烟的现象。在时间或空间上失去控制的燃烧所造成的灾害叫火灾。 任何物质发生燃烧都有一个由未燃状态转向燃烧状态的过程,这个过程的发生必备三个条件,即:可燃物、助燃物和着火源,并且三者要相互作用。 2025员工培训教学记录表
2024年消毒记录表-记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 消毒记录表序号01234567891011121314151617注： 1.消毒方式：化学消毒请填写消毒液名称，物理消毒请填写煮沸、消毒柜等； 2.碗筷必须每天进行消毒，其他用具两天或隔天消毒一次；Unnamed: 2 消毒物品餐布筷子筷子碗拖把Unnamed: 3 单位条双双个把Unnamed: 4 消毒数量22020202Unnamed: 5 消毒方式84侵泡煮沸消毒柜消毒柜84侵泡Unnamed: 6 消毒时间20分钟20分钟60分钟60分钟20分钟Unnamed: 7 消毒日期星期一√√√Unnamed: 8 星期二√√√√Unnamed: 9 星期三√√Unnamed: 10 星期四√√√Unnamed: 11 星期五√√√√Unnamed: 12 星期
2025年员工快递物流记录表（员工查询） - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工快递物流记录表基础信息序号12345Unnamed: 2 姓名姓名1姓名2姓名3姓名4姓名5Unnamed: 3 姓名姓名1入职日期Unnamed: 4 派件数4278本月派件小件30353036303730383039Unnamed: 5 单价0.50.50.50.50.5Unnamed: 6 提成总额2760.5提成金额1517.515181518.515191519.500000000000000Unnamed: 7 大件1243345355355Unnamed: 8 收件数3390单价11111Unnamed: 9 提成金额1243345355035500000000000000Unnamed: 10 收件总额3922.5本月收件小件30353036303730383039Unnamed: 11 单价11111Unnamed: 12 本月工作评分☆☆☆
2025年员工人事档案记录表（标准、超详细） - 求职人员登记表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 员工人事档案记录表（标准、超详细）说明：此档案记录表内容相对翔实，适用于为相对稳定的员工或者重点人才建立档案资料库。内容包括个人基本信息、家庭状况、入职前教育和培训经历、入职前工作经历、入职后工作概况、岗位调整记录、奖惩记录、培训记录等等。◎个人基本信息姓名身高籍贯学历联系电话户籍地址特长或爱好紧急联系人姓名◎入职前教育经历起止日期◎入职前培训经历时间◎入职前工作经历时间◎入职后工作概况（有关职务信息详见职务说明书）招聘方式是否有亲友在公司试用期时间转正
2025年新员工入职面谈记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 新员工入职面谈记录表 面谈时间：新员工：招培部： 相关部门： 面谈主要内容1、招培部代表公司欢迎新员工的到来；2、招培部代表公司做集团简介，主要包括集团发展史、企业文化、公司环境、组织结构、现有人员等；3、招培部代表公司告知：试用期薪资说明，试用与转正手续办理及相关规定。如在试用期内请假，职员的转正时间将会被顺延；若请假超过一个月，则作自动离职处理。如试用期内提出辞职，按试用期手续办理，必须提前一周告知，自动离职不发工资等。4、招培部代表公司
2025年培训活动记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 培训活动记录表编号：YH04-16培训时间主办部门培训内容授课人参加人员点名表部门培训效果评价：Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 部门Unnamed: 4 培训地点协办部门姓名Unnamed: 5 部门日期：Unnamed: 6 姓名
2025年员工体温监测记录表 - 员工体温监测记录表 员工体温监测记录表 公司名称：XX有限责任公司序号12345678910111213141516Unnamed: 1 员工信息姓名张三1张三2张三3Unnamed: 2 性别男男男Unnamed: 3 年龄262728Unnamed: 4 工号2020GH012020GH022020GH03Unnamed: 5 部门经营部经营部经营部Unnamed: 6 岗位部员部员部员Unnamed: 7 是否有 旅居史否否否Unnamed: 8 监测温度（℃）星期一36.536.536.5Unnamed: 9 星期二35.935.935.9Unnamed: 10 星期三36.336.336.3Unnamed: 11 星期四35.735.735.7Unnamed: 12 星期五35.735.735.7Unnamed: 13 监测起始日期：星期六35.635.635.6U
2025年员工绩效面谈记录表 - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——绩效考核 员工绩效面谈记录表说明： 绩效面谈是现代绩效管理工作中非常重要的环节。通过绩效面谈实现上级主管和下属之间对于工作情况的沟通和确认。找出工作中的优势及不足，并制定相应的改进方案。就某一项完整的工作而言，根据工作的进展程度，绩效面谈可以分三类：即初期的绩效计划面谈，进行中的绩效指导面谈，末期的绩效考评总结面谈。本记录表适用于后者。 被考核人上级部门考核期一、员工满意度问题交流（“Q12”员工满意度问题附后）二、对员工在本考核期内所完成的工作的总结回顾及客观评价◎工作内
2025年员工外出签到记录表 - Sheet1 员工外出签到记录表 日期Unnamed: 1 姓 名Unnamed: 2 部 门Unnamed: 3 外出时间Unnamed: 4 预计外出时长Unnamed: 5 目的地Unnamed: 6 事 由Unnamed: 7 返回时间Unnamed: 8 返回签字Sheet2 Sheet32025员工培训教学记录表
2025年员工工时考勤记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工工时记录表部门：姓名Unnamed: 2 岗位组长签字：Unnamed: 3 星期一43586上班Unnamed: 4 加班Unnamed: 5 迟到Unnamed: 6 旷工Unnamed: 7 星期二43587上班Unnamed: 8 加班Unnamed: 9 迟到Unnamed: 10 旷工Unnamed: 11 星期三43588上班Unnamed: 12 加班Unnamed: 13 迟到Unnamed: 14 旷工Unnamed: 15 星期四43589上班部门主管签字：Unnamed: 16 加班Unnamed: 17 迟到Unnamed: 18 负责人：旷工Unnamed: 19 星期五43590上班Unnamed: 20 加班Unnamed: 21 迟到Unnamed: 22 旷工Unnamed: 23 星期六43591上班Unnamed:
2025年员工体温监测记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工体温监测记录表公司/部门：序号Unnamed: 1 部门Unnamed: 2 职务性别Unnamed: 3 姓名年龄Unnamed: 4 性别部门Unnamed: 5 年龄职务Unnamed: 6 记录人：近期是否外出Unnamed: 7 星期一上午Unnamed: 8 下午Unnamed: 9 星期二上午Unnamed: 10 下午Unnamed: 11 星期三上午Unnamed: 12 下午Unnamed: 13 星期四上午Unnamed: 14 下午Unnamed: 15 星期五上午Unnamed: 16 下午Unnamed: 17 备注
2025年超市员工每日温度记录表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 超市员工每日温度记录表序号123456789101112131415161718Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 性别□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女Unnamed: 5 班次Unnamed: 6 温度Unnamed: 7 测量人Unnamed: 8 记录员Unnamed: 9 备注Unnamed: 10 序号123456789101112131415161718Unnamed: 11 部门Unnamed: 12 姓名Unnamed: 13 性别□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□女□男□
2025年离职员工薪资结算记录表 - 离职员工薪资结算记录表 Unnamed: 0 离职员工薪资结算记录表 查询：姓名丁小国序号1234567891011121314151617181920212223Unnamed: 2 员工姓名丁小刚丁小国丁小顾丁小格丁小高丁小工丁小果丁小芹丁小秋丁小球丁小清丁小茜丁小七丁小平丁小朋丁小潘丁小品丁小彭丁小众丁小志丁小庄丁小郑丁小周Unnamed: 3 所在部门销售部所在部门销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部销售部Unnamed: 4 担任职务销售顾问担任职务销售顾问销售顾问销售顾问
