2025年员工离职申请表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工离职申请表员工姓名离职原因合同到期日以下项目由部门领导填写（已完成划“√”）个人保管的公司财务是否已妥善交接个人工作是否已妥善交接离职手续是否已办妥离职员工对公司的建议：所属部门意见人事部门意见总经理意见备注：1、试用期员工需提前3天，已转正员工需提前30天提出离职申请，否则不予批准； 2、离职申请通过后，人事部门须在7个工作日内为离职员工办理离职手续； 3、此表审批结束后，交由人事部门保管保存。Unnamed: 2 签名： 年 月 日签名：
2025年离职申请表（通用） - Sheet1 金山儿科技有限公司 离职申请表申请人离职类型离职原因直接上级意见工作物品移交部门公司财务其他部门主管备注Unnamed: 1 姓名部门入职日期□辞职 □辞退 □自动离职 □合同到期 □其他本人因：xxx原因解除与公司的劳动合同，恳请公司批准。相关电子文档相关纸质文档日常工作交接行政物品交接业务工作交接管理工作交接公司行政物品公司行政资料个人办公用品公司相关密码财务款项（如借款）签字：员工因为各种原因需要离职，需提前一周填写此申请表，交部门负责人审核，并完成相关交接工作。Unnamed: 2 Unnamed: 3 人力资源部U
2025年离职申请交接表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工离职表姓名： 部门： 岗位： 申请时间：离职类型： □ 辞职 □ 辞退离职原因：部门经理意见：行政部意见：总经理意见：事 务 移 交（可另附纸张）办公用品移交：文件、资料、档案移交：工作任务移交：财务结算：人事部批准离职日期：Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 签名：签名：签名：签名：签名：Unnamed: 7 Unnamed: 8 申请人：日期：日期：日期：接收人接收人接收人日期：日期：Unnamed: 9 监督人监督人监督人Sheet2 Sheet3
2025年离职申请审批表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工离职申请及审核表姓名聘用时间离职原因部门意见行政部意见交 接 手 续 的 办 理Unnamed: 2 负责人签字： 年 月 日□同意离职（解聘），开始办理工作交接□暂缓离职（解聘）□不予调离（解聘），继续留用 签字： 年 月 日 接收人： 接收人： 经手人： 接收人：Unnamed: 3 性别所学专业移交办公文件及尚未完成的工作移交公司办公物品（如：门禁卡
2025年离职申请单 - 1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职申请单申请人：申请辞职 原因：离职工具物品移交：申请人签名/日期：批准Unnamed: 2 行政人事部签名/日期：总经理签名/日期：Unnamed: 3 部门姓名入职日期自主辞职：公司辞退：工作证工号牌： □有 □无工作制服： □有 □无存储衣柜钥匙： □有 □无手册： □有 □无其它移交物品：Unnamed: 4 个人原因： □ 学习深造 □ 结婚 □ 另有发展 □ 个人家中原因公私原因： □ 工资待遇太低 □ 晋升或发展空间小 □ 不适应公司制度个人原因： □ 旷工频率高 □ 完成工作率不高 □工作态度散
2025年离职申请手续单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职申请手续单部门：申请人：入职日期申请辞职原因：申请人签名/日期：行政人事部签名/日期：总经理签名/日期：物品交接Unnamed: 2 Unnamed: 3 工作项目资料 已交接清楚直接主管签名Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 交回应交办公 用品/钥匙/设备 其他用品交接人签名Unnamed: 7 工 号工 龄Unnamed: 8 Unnamed: 9 直接主管准签/日期：部门经理签名/日期：Unnamed: 10 №：岗 位工 种已还领的清洁工具/桌柜钥匙/劳保用品经理助理签名
2025年离职申请表-离职申请单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职申请单姓名入职时间离职类别离 职 原 因部 门 主 管 审 核人 事 审 核经 理 审 核人 员 增 补交接情况备注： 1、试用期员工离职需提前3天提交离职申请单，转正员工需提前30天提交离职申请单，经批准后方可离职。 2、此表在离职结束后留人事存档。Unnamed: 2 辞职¨ 自动离职¨ 辞退¨ 合同到期¨（辞职原因由本人填写） 签名： 日
2025年辞离职申请报告 - 表1辞离职申请报告 Unnamed: 0 Unnamed: 1 表1 辞离职申请报告 编号：申请人入职时间合同有效期辞离职类型： □试用期内,公司要求解除劳动合同 □试用期内,个人要求解除劳动合同 □合同未到期，公司要求解除劳动合同 □合同未到期，个人要求解除劳动合同 □合同期满，公司要求解除劳动合同 □合同期满，个人要求解除劳动合同 □个人自动离职辞离职原因： 2025离职申请图片大全excel表格
2025年人事公文员工离职申请表 - Sheet1 离职申请表 姓名：申请日期：离职原因：离职原因说明如下：领导审批意见领导行政处：上级：部门经理：公司董事长：Unnamed: 1 £个人原因 £公司辞退 £合同到期 £其他意见（ ）同意 （ ）不同意（ ）同意 （ ）不同意（ ）同意 （ ）不同意（ ）同意 （ ）不同意Unnamed: 2 部门：Unnamed: 3 Unnamed: 4 工号：Unnamed: 5 签名
2025年员工离职申请表 - 员工离职申请表 员 工 离 职 申 请 表 姓 名入职日期离职类别离 职 原 因部门经理 意 见分公司经理 意 见人力资源部 意 见总经理 意 见备注：此表一式两份，经部门经理、分公司经理、总经理和人力资源部签批后生效，人力资源部留存 Unnamed: 1 □ 自动离职 □ 劝 退 □ 辞 职 Unnamed: 2 分公司同意离岗 日 期Unnamed: 3 Unnamed: 4 部 门同意离岗 日 期Unnamed: 5 Unnamed: 6 岗 位实际离岗 日
2025年员工离职申请、交接表 - 员工离职申请表 Unnamed: 0 xxx有限公司 员工离职申请表员工类别： □正式员工 □试用期员工员工姓名入职时间申请离职时间离职类型离职原因详述（若员工自己提出辞职，由职工本人详细填写，其它情况有部门主管填写）所属部门□未面谈□已面谈，面谈结果：□同意申请综合人事部意见综合部部长意见□同意申请□其他意见常务副总意见总经理意见备注： 1、试用期员工提前10天，已转正员工提前一个月，并在审批完成及时提交综合人事部，否则按自动职处理。 2、离职人员按《离职交接表》办理离职手续。 3、此表审批完成后交综合人事部
2025年离职申请表模板 - Sheet1 辞职申请表 人员信息姓名性别部门职位入职时间申请时间申请情况离职原因部门领导意见部门领导意见部门领导意见Unnamed: 1 个人原因合同到期个人签字签字：签字：签字：Unnamed: 2 ¨¨Unnamed: 3 出生年月民族工号职称开除辞退时间：时间：时间：Unnamed: 4 用工类型¨¨时间Sheet2 Sheet3
2025年离职申请 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离 职 申 请申 请 人入职时间离职原因申请离职日期部门经理意见人事部意见总经理意见Unnamed: 2 Unnamed: 3 部 门工作时长Unnamed: 4 离岗日期Unnamed: 5 职 务合同到期日
2025年离职申请单 - Sheet1 离 职 申 请 单 姓 名工 号部 门离职形式离职原因人力资源部 谈话记录部门经理审批财务部审批总经理审批董事长审批备注：1、辞职由员工本人申请，其他形式离职由员工的直接主管申请，公司在6个月内不受理复职申请。 2、主管级以上需董事长签字认可。Unnamed: 1 □辞职 □辞退 □开除 □自动离职申请人： 年 月 日签名： 年 月 日签名： 年 月 日签名： 年 月 日签名：
2025年离职申请单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 离职申请单填表日期：姓名入司时间离职类别 □辞职 □辞退 □自动离职 □合同到期申请离职日期：离职原因：部 门 审 批Unnamed: 2 签名：部门主管： 签名：行 政 部： 签名：审 经 办： 签名：Unnamed: 3 Unnamed: 4 部门合同到期日Un
2025年员工离职申请表（一式两份） - Sheet1 员工离职申请表 姓名入职时间申请离职日期离职原因部门审批总经理审批 签名员工离职申请表姓名入职时间申请离职日期离职原因部门审批总经理审批 签名Unnamed: 1 部门经理人事部经理部门经理人事部经理Unnamed: 2 部门合同到期日期部门合同到期日期Unnamed: 3 核准离职日期签字签字核准离职日期签字签字Unnamed: 4 职位学历职位学历2025离职申请图片大全excel表格
2025年离职申请表免费下载 - Sheet1 Unnamed: 0 员工辞职申请表 申请人所在部门申请日期离职类型离职原因对公司希望离职交接员工离职须知审批栏加签栏Unnamed: 2 年 月 日□试用期内离职 □合同期内离职 □合同到期 □其它离职后部门安排交接给 1、 试用期员工需提前3天提出申请，正式员工需要提前30天提出申请，以便部门做好充分的工作交接；2、 提出申请期间不得传播任何负面信息，否则公司按照劳动纪律管理规定处理；3、 离职审批后请做好离职交接工作。申请人（签字）： 日期： 年 月 日主管经理审核意见：年 月 日人力资源部审核意见：年 月 日主管副
2025年离职申请交接表 - Sheet1 Unnamed: 0 离职申请交接表 交接人交接分类尚 未 完 成 的 工 作 交 接文 件 资 料 交 接物 品 交 接其它交接人签字及日期:部门负责人签字及日期:人事行政部签字及日期:Unnamed: 2 xxx交接具体内容与xxx项目洽谈方案竣工时期项目计划工作计划年度总结计划办公用品办公用品-详细办公用品-详细办公用品-详细办公用品-详细办公用品-详细办公用品-详细办公用品-详细办公用品-详细办公用品-详细Unnamed: 3 部 门Unnamed: 4 工程部Unnamed: 5 职 位交接情况未完成已完成已完成已完成已完成已完成已完成已完成已完成已完成已完成已完成已
2025年人力资源通用离职申请表 - 员工离职申请表 员工离职申请表 XXXXX有限公司 文件编号____________员工基本信息姓名所属部门离职原因描述 本人____________，于20_____年_____月_____日加入公司担任________________岗位，现由 于_________________原因向公司提出离职申请，并希望于20_____年_____月_____日正式办理离职 手续，结束全部工作，望请批准。 员工签字_______________ 20_____年_____月_____日工作交接
