2025年员工离职申请单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工离职申请单 □辞退 □辞职申请部门姓名辞退日期原因批示移交手续Unnamed: 2 有关部门移交办理项目Unnamed: 3 人事部门日期Unnamed: 4 申请人职别签章Unnamed: 5 □当事人 □主管 □代理人辞职日期部门主管单位移交指示移交项目Unnamed: 6 到厂日期Unnamed: 7 直接主管交接人Unnamed: 8 监交人
2025年资源申请表模板 - Sheet1 资源申请表 申请部门申请人资源需求内容：资源需求原因：部门主管意见Unnamed: 1 年 月 日 Unnamed: 2 申请日期到货日期要求综合部审批意见Unnamed: 3 年 月 日 Sheet2 Sheet3
2025年加班申请单 - Sheet1 加班申请单 申请日期：部门加班原因加班时间部门主管店长人力资源总经理 加班申请单 申请日期：部门加班原因加班时间部门主管店长人力资源总经理Unnamed: 1 自 年 月 日 时至 年 月 日 时 共计： 自 年 月 日 时至 年 月 日 时 共计： Unnamed: 2 加班人员加班人员
2025年招聘申请表 - 招聘申请表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 招聘申请表说明：此表主要用于部门招聘申请，由部门负责人填写，并提交人力资源部、总经理审批。一般是按照公司人力资源需求分析结果（即人员增补计划）填写申请，或者根据部门工作临时需要提出招聘申请。具体包括职务类别、增补原因、聘用人员条件、薪资标准等相关内容。公司名称增补岗位名称薪酬专员福利专员招聘专员部门经理/总监意见： 签字：
2025年离职申请表 - Sheet1 员工离职手续办理表 姓名所在部门部门职务联系方式主管到岗日期离职原因：领导意见：备注说明：日期：Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 离职日期Sheet2 Sheet3
2025年接待用餐申请表 - Sheet1 接待用餐申请表 申请日期： 年 月 日接待负责部门来宾负责人接待总人数接待事由招待规格受理日期审核意见 Unnamed: 1 （根据公司相关规定确定）接待部门Unnamed: 2 Unnamed: 3 接待负责人工作单位用餐时间Unnamed: 4 行政部Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 负责人职务部门和职务陪同人数经办人Unnamed: 8 主管副总
2025年法定加班申请表 - 法定加班申请表 加班申请表 序号12345678910部门经理批准：日期：Unnamed: 1 工号Unnamed: 2 姓名__________________________________Unnamed: 3 职位Unnamed: 4 加班原因人力资源部批准：______________ 日期： ______________Unnamed: 5 预计加班时间厂长批准:____________ 日期：____________Unnamed: 6 申请人签名Unnamed: 7 批复
2025年部门岗位人员招聘申请表 - Sheet1 部门岗位人员招聘申请表 公司：申请部门部门名称开发部HR:Unnamed: 1 用人岗位测试员Unnamed: 2 爱康股份有限公司编制人数20Unnamed: 3 现有人数15Unnamed: 4 拟招聘人数2总经理：Unnamed: 5 岗位所需条件性别不限Unnamed: 6 年龄40以下Unnamed: 7 专业计算机Unnamed: 8 学历本科及以上Unnamed: 9 工作地点北京总裁室：Unnamed: 10 申请人：工作经历3年以上Unnamed: 11 李平备注2025申请excel表格模板大全
2025年员工请假申请单 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工请假申请单部门： 姓名： 填写日期：请假类别员工请假申请单部门： 姓名： 填写日期：请假类别员工请假申请单部门： 姓名： 填写日期：请假类别
2025年员工外出培训申请表 - 外出培训申请 人力资源管理工具——员工培训与开发 员工外出培训申请表说明：该申请表用于培训计划实施、协调、组织过程中，主要针对“员工提出参加外出培训的申请”，由员工使用。包括具体培训内容、要求及预算等申请事项。姓名年龄培训项目基本信息培训项目名称培训时间主要课程内容主要培训师介绍外出培训申请理由培训预计收益直接上级/部门领导意见版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司。若有任何疑问，请发送邮件至12642@126.com,或QQ191915585，感谢您选择我们的产品！Unnamed: 1 Unnamed: 2 所属部门性别培训对象培训地点Unnamed: 3 培
2025年人力资源离职申请表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 员工离职申请交接表姓名：申请日期：离职原因说明部门经理意见离职如获批准，请您按下表办理相应的离职手续，谢谢合作！人事部确认离职时间（考勤截止时间）:离职人员需办理以下交接事项项目本部门工作交接业务资料与其它部门的 工作交接办公用品个人借款备注Unnamed: 2 交接情况¨未完成 ¨已完成¨未完成 ¨已完成¨未完成 ¨已完成¨未完成 ¨已完成¨未完成 ¨已完成员工离职需完成以上离职手续，否则公司保留扣发其工资并追究相关责任的权利Unnamed: 3 所在部门：入职时间：Unnamed: 4 总经理意见接收内容明
2025年员工福利金申请表（含自动计算） - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——薪酬福利 员工福利金申请表（含自动计算）说明：此表格主要用于员工福利的申请并作为福利金发放的重要依据，一般由员工自己填写，可以参照相关福利制度或者在人力资源部相关专员的辅导下填写。表格中列出了比较全面、完整的福利项目，同时明确了详细的审批流程，适用于大多数企业。姓名职位申请福利项目大类五险一金工作补贴教育福利假休福利伤病残福利其它福利薪资及福利总计部门意见人力资源部意见财务部意见主管领导意见版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司。若有任何疑问，请发送邮件至12642@126.
2025年员工调薪申请及审批表 - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——薪酬福利 员工调薪申请及审批表说明：员工调薪申请表是指员工在换岗、升职、考核晋级、年资增加等情况下，向人力资源部提出调薪申请所使用的表格，需写明工作内容、调薪标准、调薪理由以及新的资源需求等，并交由部门、人力资源部及总经理进行审批。姓名职位学历目前岗位要求考核记录/履行情况说明新岗位名称新岗位要求个人能力及任职条件说明现在工资率/月薪 调薪理由（任选一种）最低工资率 备注申请人签字： 日期：人力
2025年行政人事离职申请表 - Sheet1 离职申请表 姓名：联系电话：身份证号码：入职日期：员工工龄：正式离职日期：申请离职日期：离职原因由于与贵公司签订的劳动合同到期，本人不再续签，故申请离职离职方式£审批意见部门经理总经理备注：申请离职日期与正式离职日期不得少于30天Unnamed: 1 李四137483xxxxxxxxxxx20xx-xx-xxx年20xx-xx-xx20xx-xx-xx个人主动离职是否同意离职£是是否同意离职£是Unnamed: 2 部门：££否£否Unnamed: 3 行政部公司辞退离职签名签名Unnamed: 4 职位：£Unnamed: 5 行政主管合同到期离职
2025年假期申请表-模版 - Sheet1 假期申请表 申请人： 申请日期： 年 月 日工号申请假期天数假期类型本次申请前假期天数为 天，本次申请后尚余 天。HR签字确认：职位代理人直属主管审批人事行政部审批总经理审批注：1、连续休年假超过三天，应至少提前两星期申请并指定职位代理人。 2、一天以上的病（伤）假须于假期结束3天内将病历、发票复印件附在请假单后。 3、请将正本送至人事行政部存档。xxxx有限公司Unnamed: 1 从 月 日 时 至 月 日 时 共 天 小时□年
2025年员工调动申请表 - 员工调动申请表 Unnamed: 0 员工调动申请表 №： №：员工个人申请调动部门申请调动员工核准意见注：本表适用于跨部门平级调动，一式两份，一份存个人档案，一份送财务Unnamed: 2 申请人： 岗位职务： 所在部门： 申请调入部门/职务/工资标准： 所在部门意见调入部门意见申请调入员工岗位要求调入到位日期 调出部门意见行政人事部经理核准：签 名： 日 期： Unnamed: 2025申请excel表格模板大全
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2025年辞职申请表 - Sheet1 辞职申请表 姓名：联系方式：入职时间：辞职原因：公司意见：Unnamed: 1 Unnamed: 2 所属部门：离职原因：员工签字：日期：领导签字：日期：Sheet2 Sheet3
2025年招聘员工申请表 - Sheet1 招聘申请表 部 门 招聘工种招聘原因紧急程度岗位要求申请人签名：厂长审批：Unnamed: 1 Unnamed: 2 □离职补充 □调动补充 □人员储备 □岗位增加 □临时用工□普通 □紧急 1、性别要求：□男 □女 □不限 2、年龄要求： 3、学历要求：□初中 □高中/中专 □大专 □其他_______________ 4、其他要求：Unnamed: 3 Unnamed: 4 组 别招聘人数部门主管审核：公司负责人批核：Unnamed: 5 日期：Unnamed: 6 年 月 日Sheet2 Sheet3
