2025食品生产记录excel表格大全
自动生成历年数据分析可视化图表 - Sheet1 Unnamed: 0 产品 产品A产品B产品C产品D产品E产品F产品G产品H1、开拓市场，增加目标客户群。可以横向，也可以纵向细分。 2、创新产品，提高产品价值。 3、策划营销活动，增加商品附加价值，拉动销售。 4、整合资源，借品牌、借渠道、借场地、借设施、借团队等，达到提升自身品牌。 5、优化内部流程，加强管理，降低成本，提升利润空间。 6、调整产品结构，优化成本支出和销售利润构成。 7、开拓个性服务，走差异化发展，以特色服务提升业绩。2013年 157.0167.0171.0124.0117.0185.0113.0133.02014年 133.0165.0121.0121.0101.0114.0189.0101.02015年 168.0152.0149.0
公司（部门）出勤汇总表（自动统计） - 分部门（项目） Unnamed: 0 Unnamed: 1 部门 （项目）人力部财务部技术部（装配组）（测试组）（机械组）其他说明：Unnamed: 2 前期 人数20Unnamed: 3 出差1公司（部门）出勤汇总表 未出勤人数休假1Unnamed: 5 事假0Unnamed: 6 病假0Unnamed: 7 婚丧假0Unnamed: 8 旷工1Unnamed: 9 其他0记录：Unnamed: 10 新进2Unnamed: 11 离职1公司（部门）合计Unnamed: 12 统计应到2100000000021经理：Unnamed: 13 实到19000000
新准则现金流量表编制模板六联表 - 1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、说明勾稽关系检查表直接法列报的“经营活动产生的现金流量净额”必须与补充资料中按间接法列报的“经营活动产生的现金流量净额”相等正表中的“现金及现金等价物净增加额”必须与补充资料中的“现金及现金等价物净增加额”相等；经营活动现金流入小计与'经营活动现金流出小计之差是否等于静额投资活动现金流入小计与'投资活动现金流出小计之差是否等于 投资活动产生的现金流量净额筹资活动现金流入小计与'筹资活动现金流出小计只差是否等于筹资活动产生的现金流量净额三项活动现金流量净额之和是否等于现金等价
销售人员业绩分析表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 销售人员1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月总计目标任务任务达成百分比Unnamed: 2 张雷36254958261051654956616994435800655954473539361661887600001.03145Unnamed: 3 李红25637299228037859454362738704971785192045783938570072600001.1678666666666666Unnamed: 4 张威39254558515251332088277944682785270327924......
年度业绩分析报表 - Sheet1 年度销售业绩分析报表 月份一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月Unnamed: 1 业绩45061206210853777480001049911294991019000102701300018000Unnamed: 2 目标6000790011008000900095001500014000800010000120009000Unnamed: 3 差距-149441629753-226-1000999-3706-40901100027010009000Unnamed: 4 总业绩累计45061656827421351954319553694......
综合类绩效考核表模版 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源管理实用工具——绩效考核——中高层管理者绩效考核 综合类绩效考核表模板（中层管理者，以销售经理为例）说明：本表格适用于对一般行业销售部门经理进行360度绩效考核，考核指标基于胜任素质模型、KPI、平衡计分卡、MBO而设计。其中的考核指标、权重及具体释义非常明确、详细，且评分、等级、评价意见等内容的设计也非常完善，便于企业管理者直接使用。当然，企业也可以根据实际需求就其中的评价指标、权重、评分方式等进行略微调整。例如：本考核表偏重于员工能力与业绩的考核，至于员工品质及工作态度方面
一般员工绩效考核表模板 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 人力资源管理实用工具——绩效考核——一般员工绩效考核 一般员工绩效考核表模板（基于素质模型、KPI、平衡计分卡、MBO，以销售人员为例）说明：本表格适用于对一般行业销售部门销售人员进行360度绩效考核。其中的考核指标、权重及具体释义非常明确、详细，且评分、等级、评价意见等内容的设计也非常完善，便于企业管理者直接使用。当然，企业也可以根据实际需求就其中的评价指标、权重、评分方式等进行略微调整。例如：本考核表偏重于员工能力与业绩的考核，至于员工品质及工作态度方面的考核分数所占比重相对较低。被考
销售人事 营销业绩分析图表 - Sheet1 营销业绩分析报告表 部门营销一部营销二部营销三部营销四部总计Unnamed: 1 一月130120230100580Unnamed: 2 二月140110190150590Unnamed: 3 三月180168150145643Unnamed: 4 四月200150250210810Unnamed: 5 五月189145280201815Unnamed: 6 六月120135201180636Unnamed: 7 七月230180198210818Unnamed: 8 八月218200245176839Unnamed: 9 九月1981682025食品生产记录excel表格大全
财务项目收入明细月报表 - Sheet1 Unnamed: 0 财务项目收入明细记账月报表 20166248723按天汇总2016-06-01 00:00:002016-06-02 00:00:002016-06-03 00:00:002016-06-04 00:00:002016-06-05 00:00:002016-06-06 00:00:002016-06-07 00:00:002016-06-08 00:00:002016-06-09 00:00:002016-06-10 00:00:002016-06-11 00:00:002016-06-12 00:00:002016-06-13 00:00:002016-06-14 00:00:002016-06-15 00:00:002016-06-16 00:00:002016-06-17 00:00:002016-06-18 00:00:002016-06-19 00:00:002016-06-20 00:00:002016-06-21 00:00:002016-06-22 00:00:002016-06-23 00:00:0
支出管理台账明细表 - 明细表 Unnamed: 0 支出明细表 序号12345678910111213141516171819202122232425262728293031323334353637383940414243444546474849505152535455565758596061626364656667686970717273
每月收入支出财务报表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 2017 模板-每月收入支出财务报表公式自动统计上月结余￥收入编号123456789101112131415161718192021222324Unnamed: 3 日期426974269742697426974269742698426994270042701427024270342704427054270642707427084270942710427114271242713427144271542716年 870项目销售销售销售销售销售销售销售销售......
简洁蓝色工厂考勤表 - Sheet1 Unnamed: 0 姓名Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 Unnamed: 4 Unnamed: 5 考 勤 代 号 部门：出 勤 日 历 月1出 勤 ／2公 差 √ 3工 伤 伤4病 假 病5事 假 △6旷 工 ○7迟 到 Ø8节假 日 ×9Unnamed: 15 10.0上海包图网络科技有限公司 年 月11Unnamed: 17 12.0Unnamed: 18 13.0Unnamed: 19 14.0Unnamed: 20 15.0Unnamed: 21 16.0Unnamed: 22 17.0Unnamed: 23 18.0Unnamed: 24 19.0
简洁蓝色春节交接班表 - Sheet1 煤山社区卫生服务中心春节交接班情况表 2017年 月 日 带班领导科室人员医 生收 费药 房护 理防 疫公共卫生辅助科室注：值班期间按时交接班，不得代签；坚守工作岗位，不得脱岗，有特殊事情及时向带班领导汇报。Unnamed: 1 值班人Unnamed: 2 接班人Unnamed: 3 接班时间Unnamed: 4 值班情况及处理结果记录Sheet2 Sheet3
黑色简洁厨房休假考勤表 - Sheet1 2017年5月后厨值班休假考勤表 姓名Unnamed: 1 星期日期上午下午值班上午下午值班上午下午值班上午下午值班上午下午值班上午下午值班上午下午值班上午下午值班Unnamed: 2 四1Unnamed: 3 五2Unnamed: 4 六3Unnamed: 5 日4Unnamed: 6 一5Unnamed: 7 二6Unnamed: 8 三7Unnamed: 9 四8Unnamed: 10 五9Unnamed: 11 六10Unnamed: 12 日11Unnamed: 13 一12Unnamed: 14 二13Un......
黑色商务风出勤明细表 - Sheet1 Unnamed: 0 出勤明细表部门：出勤日期2014-03-012014-03-022014-03-032014-03-042014-03-052014-03-062014-03-072014-03-082014-03-092014-03-102014-03-112014-03-122014-03-132014-03-142014-03-152014-03-162014-03-172014-03-182014-03-192014-03-202014-03-212014-03-222014-03-232014-03-242014-03-252014-03-262014-03-272014-03-282014-03-292014-03-302014-03-31Unnamed: 1 包装星期六日一二三四五六日一二三四五六日一二三
黑色商务风员工出勤统计表 - Chart1 Sheet4 Unnamed: 0 请假天数请假日期2005-09-02 00:00:002005-9-2 汇总2005-09-04 00:00:002005-9-4 汇总2005-09-15 00:00:002005-9-15 汇总2005-09-16 00:00:002005-9-16 汇总2005-09-30 00:00:002005-9-30 汇总总计Unnamed: 1 员工姓名江雨薇柳小林乔小麦尹南陈露郝思嘉乔小麦沈沉杨清清尹南林晓彤柳小林尹南陈露沈沉曾云儿郝思嘉薛婧杨清清尹南Unnamed: 2 请假类别病假1.31.32.220.415.60.80.80.10.60.78.4Unnamed: 3 产假111Unnamed: 4 婚假3......2025食品生产记录excel表格大全
简洁蓝色员工出勤统计表 - Chart1 Sheet4 Unnamed: 0 请假天数请假日期2005-09-02 00:00:002005-9-2 汇总2005-09-04 00:00:002005-9-4 汇总2005-09-15 00:00:002005-9-15 汇总2005-09-16 00:00:002005-9-16 汇总2005-09-30 00:00:002005-9-30 汇总总计Unnamed: 1 员工姓名江雨薇柳小林乔小麦尹南陈露郝思嘉乔小麦沈沉杨清清尹南林晓彤柳小林尹南陈露沈沉曾云儿郝思嘉薛婧杨清清尹南Unnamed: 2 请假类别病假1.31.32.220.415.60.80.80.10.60.78.4Unnamed: 3 产假111Unnamed: 4 婚假3......
办公人员月考勤明细表 - Sheet1 上海包图网络科技有限公司 查询: 2013-10-01 至 2013-10-31工号1111111111111111111111111111111小计上海包图网络科技有限公司Unnamed: 1 姓名李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维李小维/Unnamed: 2 部......
简洁蓝色班考勤签到表 - Sheet1 班考勤表 部门Unnamed: 1 工号Unnamed: 2 姓名Unnamed: 3 职务Unnamed: 4 正常班时数Unnamed: 5 加班时数Unnamed: 6 合计时数Unnamed: 7 签名Unnamed: 8 组长签名Unnamed: 9 备注
资产负债表垂直分析和水平分析-二联 - 水平分析表 资产负债表水平分析表 编制单位： 2014年12月31日资产流动资产： 货币资金交易性金融资产应收账款存货其他流动资产流动资产合计非流动资产：长期股权投资固定资产无形资产非流动资产合计资产总计资产负债表垂直分析表编制单位： 2014年12月31日资产流动资产： 货币资金交易性金融资产应收账款存货其他流动资产流动资产合计非流动资产：长期股权投资固定资产无形资产非流动资产合计资产总计Unnamed: 1 年末数870661619842929159228702804112522568121604293204670945225681326679年末数金额8706616
