2025年个人绩效考核表【图片、文字、动画均可编辑】

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2025年个人绩效考核表 2025年个人绩效考核表

Sheet1

个人绩效考核表

姓名:慧灵


评估分类


重要项目 (60分)


一般项目 (30分)


个人成长 (10分)


工作不足描述


改进措施


关于表的说明:


1、可以自己设定3个项目评分占比,其中评分分类中占比项目相加应该等于100%。


2、任务完成超出预期,得总分值的90%以上;任务完成的好,得总分值的80%-90%;任务完成的一般得总分值的60%—80%;任务未完成得0—60%。


Unnamed: 1

岗位:XXX名称


项目名称


A项目


B项目


C项目


D项目


A1任务


A2任务


A3任务


A4任务


团结力


个人能力


个人在那些方面存在不足,分点描述。


个人针对不足,提出何种改进措施。


Unnamed: 2

占比


0.4


0.3


0.2


0.1


0.5


0.2


0.2


0.1


0.4


0.6


Unnamed: 3

分值


24


18


12


6


15


6


6


3


4


6


Unnamed: 4

自我评价得分总计


工作内容明细


输入项目的具体工作内容


Unnamed: 5

82


是否准时








Unnamed: 6

上级评价得分总计


完成状况


完成


完成


完成


完成


完成


完成


进行中


进行中


完成


未开始


Unnamed: 7

自评得分


24


15


10


4


12


5


5


2


3


2


Unnamed: 8

80


上级评价得分


22


15


8


6


12


4


5


2


3


3


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标签:个人绩效考核表
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