出纳考核表
出纳考核表
被考核人姓名: 基础工资 元 岗位工资 元
本月绩效工资: 元 绩效考核得分: 分
考核项目
银行账目
对账单及银行单据
现金账目
现金管理
空白支票
各种印章保管
资金日报
报销管理
工作态度及各部门协调
团队协作
保密工作
合计
备 注
被考核人确认: 考核人:
Unnamed: 1
考核标准
数字不准确,涂改,挖补 -5分
对账不及时,单据不及时取回 -2分
资金与账务不符 -5分
现金丢失(自赔) -5分
支票污渍, 破损及丢失,盖章 -10分
保管不当及丢失,私自借外 -20分
报送上级不及时、不准确 -10分
单据报销不符、不及时 -5分
责任感低质,与各部门产生矛盾 -2分
临时安排工作抱怨 -14分
向无关人员泄露或谈论公司一切核心......
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