2025年员工离职工作交接表【图片、文字、动画均可编辑】

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员工离职工作交接表


姓名


到职日期


入职日期


序号





备注:


财务部主管


附注:一、凡员工辞职、离职等均应亲自办理离职手续,有特别事情者,可委托他人代为办理,单一切责任仍由原移交人负责。 二、离职人员应将经管至公文、公物、公款全部缴清,如有借用公有财物均应一并撤回 ,否则视为未办完离职手续,如有拒不移交、交代不清、弄虚作假、漏报、使公司蒙受损失等情况时,应负责赔偿并依法追究当事人责任。 三、本表手续未完成即行离职,视为未办完离职手续。


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承办部门


直属部门


人事部门


财务部门


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部门


性别


离职日期


事项内容


1.经办工作交接


2.个人保管使用工具交接


3.交还相关重要文件与资料


4.离职人员计算机系统作业


5.员工个人借款归还


6.同仁借款代还


7.有无其他扣款事项


1、社保的办理


2.聘用合同、保密协议的回收


3.是否申请离职证明


4.员工手册、厂证的回收


5.有无领取工资


6.住宿办理退舍


1.社保的办理


2.薪资结算


人事部主管


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职务


籍贯

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标签:员工离职工作交接表
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