Sheet1

Unnamed: 0

人员绩效考核表

被考核人姓名

评定标准

A

B

C 　

D

第一部分：态度/素质指标，权重50%

评价项目

勤奋态度

责任心

上进心

团队合作

纪律性

小计得分：

第二部分：能力/业绩指标，权重50%

评价项目

工作能力

管理能力

能力/业绩指标小计得分：

总分：

第三部分：整体评价

优势： 不足：

Unnamed: 2

90-100

80-89

70-79

70以下

执行力

沟通协调能力

分析创新能力

人员管理能力

指导协调能力

Unnamed: 3

部门

衡量标准

对工作积极负责，任劳任怨

忠于职守，坚守岗位

始终保持学习的态度，具有创新新

以团队精神工作，协助上级，配合同事

严格遵守规章制度

衡量标准

正确的理解工作内容，制定适当的工作计划

及时与同事沟通，使工作顺利进行

迅速适当的处理工作中的失败及临时增加的任务

能够合理的分配员工工作，发挥每个人的特长

能够给予员工积极的帮助，使工作顺利进行

U......